이노비즈협회(중소기업기술혁신협회)는 '이노비즈 20년, 새로운 20년' 도약을 위한 사무국 조직개편을 실시한다고 13일 밝혔다.
이번 조직개편은 협회 창립 20주년을 맞아 수요자 중심으로 이뤄졌다. 스마트 제조중심의 디지털 플랫폼 도입 등 신규사업을 추진하기 위해 4개 부문을 신설하고, 이노비즈 연장평가를 위한 기술·인증평가단을 신설했다. 이노비즈 관계자는 "'제조강국 대한민국, 제조혁신 이노비즈' 라는 공통의 목적을 달성하기 위해 추진됐다"고 말했다.
조직개편은 '5본부, 1연구원, 1파트' → '4부문, 5본부, 1연구원, 1단, 2팀, 1센터'로 바뀐 것이 핵심이다.
▲다음은 조직개편 및 인사내용.
<조직개편>
◇부문 신설
△전략기획부문(경영전략본부) △정책실행부문(일자리창출본부,디지털추진본부) △가치사슬지원부문(회원협력본부, 기술·인증평가단) △대외협력부문(정책연구원, 글로벌확산본부)
◇단·팀 신설
△기술·인증평가단(대외협력부문 산하) △고용지원팀(일자리창출본부 산하)
◇명칭 변경
△일자리지원본부 → 일자리창출본부 △디지털혁신본부 → 디지털추진본부
△회원지원본부 → 회원협력본부 △글로벌혁신본부 → 글로벌확산본부
△제도운영파트 → 회원지원센터
<인사>
◇ 부문장
△대외협력부문장 김세종 상근부회장 대행 △정책실행부문장 홍창우 전무
△전략기획부문장 김홍석 상무 △가치사슬지원부문장 이원호 상무
◇임원승진
△전략기획부문장 겸 경영전략본부장 김홍석 상무(1급A → 상무)
◇ 부서장
△일자리창출본부 이헌준 본부장 → 글로벌확산본부 본부장 겸 정책연구원 부원장
△회원협력본부 강장형 본부장 → 일자리창출본부 본부장
△회원지원단 이원호 상무 → 기술·인증평가단 단장
△글로벌확산본부 백규민 본부장 → 회원협력본부 본부장
△일자리창출본부 임현 차장 → 정책연구원 팀장
△경영전략본부 김병재 차장 → 고용지원팀 팀장