삼성카드, '삼성 BIZ iD BENEFIT 카드' 출시…월 최대 30만 원 할인

입력 2022-02-15 09:24

  • 가장작게

  • 작게

  • 기본

  • 크게

  • 가장크게

4대 보험 등 필수경비 업계 최고 수준 할인

삼성카드는 4대 사회보험 납부 시 업계 최고 수준인 월 최대 30만 원의 할인을 제공하는 '삼성 BIZ iD BENEFIT 카드'를 출시했다고 15일 밝혔다.

이 카드는 건강보험, 국민연금 등 4대 보험과 전기요금 등 필수 경비 결제 시 1.5% 할인 혜택을 월 최대 30만 원까지 제공한다.

세부 할인 대상은 4대 사회보험(건강보험ㆍ국민연금ㆍ고용보험ㆍ산재보험), 전기요금, 도시가스요금, 이마트 등 할인점, 온라인 쇼핑몰, 배민상회(식자재몰), 해외 결제 건이 해당된다. 전월 이용 조건은 없다.

삼성 BIZ iD BENEFIT 카드'는 주유, 통신비, 렌탈, 보안 등 사업장 운영 및 관리비용 결제 시에도 3% 할인 혜택을 제공한다.

세부 할인 대상으로는 주유, 전기차 충전, 이동 통신비, 인터넷 및 유선 통신비, 렌탈, 보안, 방역이 있다. 전월 이용금액에 따라 통합으로 월 최대 2만 원까지 할인이 제공된다.

또 전월 이용 금액 및 할인 한도 없이 국내 가맹점에서 결제 시 0.5% 할인을 제공한다. 또한, 부가세 환급 편의 지원 서비스와 전자세금계산서 월 250건 무료 등 '세무 지원 서비스'도 제공한다.

삼성 BIZ iD BENEFIT 카드의 연회비는 국내전용, 해외겸용(마스터, 유니온페이) 모두 3만 원이다.

삼성카드는 사업자를 위한 다양한 이벤트도 진행하고 있다.

먼저 오는 28일까지 홈페이지 이벤트에 응모 후 4대 사회보험, 전기 요금, 통신비 등을 삼성카드로 정기결제 신청하고 4월 말까지 납부한 고객을 대상으로 최대 3만5000원의 캐시백을 제공한다.

또 삼성카드로 4대 사회보험 정기결제 신청 시, 4대 사회보험 납부 금액의 0.8%에 해당하는 납부대행수수료를 월 최대 30만 원까지 결제일 할인을 받을 수 있다. 해당 혜택은 3개월까지는 조건 없이, 4개월부터는 전월 이용금액 30만 원 이상 시 제공한다. 전월 이용금액에는 4대 사회 보험 결제 금액이 제외된다.


대표이사
김이태
이사구성
이사 7명 / 사외이사 4명
최근공시
[2026.02.09] 증권발행실적보고서
[2026.02.06] 투자설명서(일괄신고)
  • 좋아요0
  • 화나요0
  • 슬퍼요0
  • 추가취재 원해요0

주요 뉴스

  • 이투데이, 2026년 새해맞이 ‘다음채널·지면 구독’ 특별 이벤트
  • 2월 1~10일 수출 44.4% 증가⋯반도체 137.6%↑
  • 단독 K-지속가능성 공시 최종안 가닥… 산재·장애인 고용 빠졌다
  • 1월 취업자 13개월 만에 최소폭 증가...청년·고령층 일자리 위축
  • "주인 없는 회사 정조준"…달라진 국민연금, 3월 주총 뒤흔들까 [국민연금의 주주활동 ②]
  • '신뢰 위기' 가상자산거래소… '빗썸·코인원' 점유율 되레 늘었다
  • 오전까지 곳곳 비·눈…출근길 빙판길·살얼음 주의 [날씨]
  • 변동성 키울 ‘뇌관’ 커진다…공매도 대기자금 사상 최대 [위태로운 랠리①]
  • 오늘의 상승종목

  • 02.11 장종료

실시간 암호화폐 시세

  • 종목
  • 현재가(원)
  • 변동률
    • 비트코인
    • 99,199,000
    • -3.04%
    • 이더리움
    • 2,897,000
    • -4.14%
    • 비트코인 캐시
    • 767,500
    • -0.45%
    • 리플
    • 2,030
    • -4.25%
    • 솔라나
    • 120,500
    • -4.67%
    • 에이다
    • 380
    • -3.06%
    • 트론
    • 407
    • -0.97%
    • 스텔라루멘
    • 229
    • -1.72%
    • 비트코인에스브이
    • 20,070
    • -2.24%
    • 체인링크
    • 12,360
    • -2.98%
    • 샌드박스
    • 122
    • -3.17%
* 24시간 변동률 기준