삼성바이오로직스, 노사상생형 CSR 출범…지역상권 동참 ‘나눔가게’ 협약

임직원 참여 늘수록 매출·기부금 함께 커지는 ‘선순환’ 구조…지역 환아·저소득층 아동 지원

▲삼성바이오로직스는 2일 인천 송도국제도시 소재 본사에서 ‘나눔가게 협약식’을 개최했다. (사진 왼쪽부터)김재영 세이브더칠드런 경인지역본부장, 박재성 삼성바이오로직스 상생노동조합 위원장, 존 림 삼성바이오로직스 대표이사, 정일영 더불어민주당 의원, 오재권 나눔가게 참여식당 대표, 유영덕 인천광역시사회복지협의회 사무처장. (사진제공=삼성바이오로직스)

삼성바이오로직스가 새로운 CSR 모델 ‘나눔가게’를 출범한다. 나눔가게는 삼성바이오로직스 노사가 함께 기획한 기부 프로그램으로, 송도 등 인천 지역 20개 업체도 동참한다.

삼성바이오로직스는 2일 인천 송도국제도시 소재 본사에서 ‘나눔가게 협약식’을 개최했다. 이날 행사에는 △정일영 더불어민주당 의원 △존 림 삼성바이오로직스 대표이사 △박재성 삼성바이오로직스 상생노동조합 위원장 △오재권 나눔가게 참여 식당 대표 △김재영 세이브더칠드런 경인지역본부장 등 관계자 10여 명이 참석했다.

나눔가게 프로그램은 지역사회와 상생하는 기부 프로그램을 신설하자는 삼성바이오로직스 상생노동조합의 제안에서 시작됐다. 삼성바이오로직스 노사는 올해 9월부터 인천 지역 내 업체들을 대상으로 나눔가게 기부 프로그램에 함께 하자고 제안했고, 20개 업체가 취지에 공감해 동참하기로 했다.

삼성바이오로직스 임직원들이 지역의 나눔가게를 이용하고 결제하면, 나눔가게가 임직원 이용금액의 5~15%를 기부금으로 적립한다. 임직원들이 나눔가게를 많이 이용할수록 업체의 매출이 오르고, 오른 매출만큼 기부금도 커지는 선순환 구조다.

나눔가게는 분기별로 적립된 기부금을 세이브더칠드런 또는 인천시사회복지협의회에 전달한다. 전달된 기부금은 인천 지역 내 장기 치료가 필요한 환아들과 가정환경이 어려운 아동 및 청소년들의 학업을 지원하는 데 활용된다. 삼성바이오로직스 노사와 나눔가게, NGO 단체는 상·하반기 1회씩 수혜자 대상 전달식도 함께 진행할 계획이다.

삼성바이오로직스는 대·중소기업이 협력하는 나눔가게 프로그램을 통해 지역 아동 및 청소년 지원뿐 아니라 지역 상권 활성화에도 기여할 수 있을 것으로 기대하고 있다.

▲삼성바이오로직스 4공장 전경. (사진제공=삼성바이오로직스)

기업의 사회적 책임을 다하기 위해 삼성바이오로직스는 꾸준하게 나눔 실천을 이어가고 있다. 특히 20~30대 임직원이 많은 회사 특성을 반영해 ‘즐거운 기부’ 문화 확산에도 힘을 쏟고 있다. 2022년에는 사원증을 태깅하면 1000원이 자동 기부되는 ‘나눔키오스크’를 도입했다. 또 지난해에는 셀프 포토부스형 기부 기기 ‘나눔한컷’을 자체 개발해 사내에 설치했다. 나눔한컷은 사원증을 태깅하면 1000원이 기부되고, 셀프 사진 촬영이 가능하다.

삼성바이오로직스는 2022년부터 인천지역 취약계층 아동 후원을 위해 세이브더칠드런 등 NGO에 기부금을 전달하고 있다. 최근에는 기부 대상자 선정에 임직원들도 참여할 수 있도록 프로세스를 신설했다.

이날 행사에 참석한 정일영 더불어민주당 의원은 “이번 협약식을 계기로 나눔의 문화가 지속 확산돼 인천시와 삼성바이오로직스가 함께 성장하며 기부 문화의 새 지평을 열어 나가길 기대한다”고 당부했다.

유정복 인천시장은 영상 축사를 통해 “나눔이 나눔을 부르고, 도움을 받은 이들이 다시 훌륭한 사회의 구성원으로 되돌아오는 진정한 우리 사회 성장의 순환이 바로 오늘 나눔가게 협약식으로부터 시작될 것”이라고 전했다.

이 외에도 △추경호 국민의힘 원내대표 △박찬대 더불어민주당 원내대표 △천하람 개혁신당 원내대표 △김성섭 중소벤처기업부 차관 △이기일 보건복지부 제1차관 등이 영상을 통해, 나눔가게 협약을 축하하고 나눔문화 확산에 적극적으로 동참할 것을 밝혔다.

존 림 삼성바이오로직스 대표는 “이번 나눔가게 협약에 뜻을 모아주신 지역 업체들에 진심으로 감사드린다”며 “생명을 구하는 업을 수행하는 바이오 기업의 사명감과 노사협력을 바탕으로 우리 주변의 어려운 이웃들을 더 지원할 수 있도록 노력하겠다”고 강조했다.

박재성 삼성바이오로직스 상생노동조합 위원장은 “이번 CSR 사업은 상생노동조합과 회사 간 협력을 바탕으로 지역사회와 동반성장하는 모델”이라며 “앞으로도 상생의 가치를 중심으로 회사와 지역사회, 그리고 노동조합이 함께 지속 가능한 미래를 만들어가는 비전을 실현해 나가겠다”고 말했다.

김재영 세이브더칠드런 경인지역본부장은 “이번 협약이 대기업과 지역 업체들이 협력해 나눔 문화를 전파한 좋은 사례가 되길 바란다”고 했다.