아시아나항공에서 상반기 인턴사원을 모집한다.
이번 채용은 크게 △항공정비직 △국내선 캐빈승무원 △국제선 캐빈승무원으로 나뉜다.
항공정비직 분야 지원자격은 전문대졸 이상의 학력 소지자로 △항공 △기계 △전기 △전자공학 및 관련학과 졸업자에 한해 지원 가능하다. TOEIC 성적표 소지자와 항공정비사(면장) 자격보유자는 지원시 관련 서류를 함께 제출하면 된다.
국내선 캐빈승무원 분야는 기내안전 및 대고객 서비스업무를 담당한다. 전문학사 이상 학력소지자로 전공과 어학성적의 제한 없이 지원할 수 있다. 다만 △기내 안전 및 서비스 업무에 적합한 신체조건을 갖추고 △교정시력 1.0 이상 권장 △남자의 경우 병역을 필했거나 면제되는 등의 조건을 갖춰야 한다. 이밖에 학업성적이 우수하고 영어구술 성적(TOEIC Speaking, GST 구술시험, OPIc) 우수자는 채용시 가산점이 부여된다.
국제선 캐빈승무원 분야는 국제노선에서 기내안전 및 대고객 서비스업무를 담당한다. 지원시 TOEIC 성적표 또는 G-TELP 성적표를 필수로 제출해야 한다.
접수는 오는 23일 오후 5시까지이며 당사 홈페이지(https://recruit.flyasiana.com)를 통한 온라인 입사지원만 가능하다. 채용절차는 1차 서류전형과 실무자면접, 2차 임원면접 및 영어구술과 인성검사, 건강검진 순이다. 합격자 발표는 오는 28일 오후 5시 채용 사이트를 통해 개별 조회 가능하다.
제출서류는 △국문 입사지원서 △어학성적표 원본 △최종학교 졸업(예정)증명서 △성적증명서 △자격증 사본 등이다. 해당자에 한해 △경력증명서 △취업보호 대상 증명원 등을 제출하면 된다. 국가 보훈대상자는 관계법에 따라 채용시 우대한다.
자세한 문의는 홈페이지 채용란 Q&A 게시판을 이용하면 된다.