임원 연령 검색결과

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LG그룹 인사, '미래준비' 방점… R&D 임원 역대 최대

신규 임원 중 23%를 ABC 분야에서 발탁, AI 분야 3명은 80년대생신규 임원 21명 포함 그룹 R&D 임원 218명으로 역대 최다여성 임원은 신규 7명 포함 65명으로 역대 최다사업 경험 풍부한 경영진 유임으로 안정도 추구 LG그룹이 21일 단행한 임원 인사는 ABC(AI·바이오·클린테크)를 중심으로 한 ‘미래 준비’ 가속화가 핵심이다. 각 분야에

2024-11-21 16:57
이복현 금감원장 취임 후 첫 3연임…'장기집권' JB금융, 과제는?

이복현, 금융 CEO 장기집권 부정적 입장 28일 금융지주 이사회 의장 회동 언급 주목'고금리 이자장사' 곱지 않은 시선내부서도 "고수익 전략 개선" 반발 김기홍 JB금융지주 회장의 3연임이 사실상 확정되면서 타 금융지주 회장의 임기에도 금융권 이목이 집중되고 있다. 금융지주와 은행 최고경영자(CEO)의 ‘셀프연임’과 ‘장기집권’에 부정적인 입장을 밝

2024-11-20 05:00
‘올드맨’ 허민회, CJ 대표로 복귀…‘30대 영맨’ CEO 첫 발탁(종합)

CJ 경영지원 대표에 '올드맨' 허민회...대외업무 총괄CJ CGV·CJ ENM 커머스부문 대표 신규 선임90년생 방준식 CJ 4DPLEX 대표…'영 리더' 선발기조"안정 속 쇄신 기조…성과 중심으로 연중 수시 인사" CJ그룹이 ‘안정 속 쇄신’을 위해 허민회 CJ CGV 대표이사를 지주사로 다시 불러들였다. 이로써 지주사 CJ주식회사는 기존 김홍기

2024-11-18 16:21
유승환 웰컴저축은행 상무 “도전정신은 기본, 네트워킹 필수” [금융 유리천장 뚫은 여성리더⑰]

신은금고 텔러부터 웰컴저축銀 경영전략본부 상무까지위기ㆍ변화 속 28년간 승부사 기질로 '올라운더' 역량 쌓아여성 후배에 "소모임 참여로 네트워킹 역량 키워야" 조언"끊임없이 공부ㆍ도전해 새 먹거리 발굴 등 성과 낼 것" ‘여풍(女風)’, ‘우먼파워(Woman Power)’. 사회에 진출한 여성들의 활약상을 일컫는 말이다. 전통적으로 남성들만의 분야로 여

2024-11-11 05:00
SKT, 퇴직 프로그램 위로금 5000만 원→최대 3억 원 상향

2년간 유급 휴직, 퇴직 결정하면 위로금 3억 원 지급 SK텔레콤이 퇴직 프로그램의 위로금을 기존 5000만 원에서 3억 원으로 대폭 상향했다. 27일 통신 업계에 따르면 SKT 노사는 직원 1인당 최대 3억 원의 위로금을 주는 퇴직 프로그램 '넥스트 커리어' 프로그램 시행에 합의했다. 희망자는 2년간 유급 휴직에 들어간 뒤 퇴직을 결정하면 퇴직금

2024-09-27 09:55
젊은 피 줄어든 삼성전자, 조직 역동성 둔화 우려

삼성전자, 40대 이상(30%) 직원 20대 이하(27%) 추월…간부급만 35%CXO연구소, 2010년~2023년 삼성전자 직원수 및 연령대, 인건비 등 변동 분석 삼성전자의 인력구조가 눈에 띄게 고령화 되고 있는 것으로 나타났다. 40대 이상 중장년층은 증가하는 반면 20대 이하 젊은 피는 크게 줄고 있는 흐름이다. 지금과 같은 인력 조직에 새로운

2024-09-26 11:00
[패널토론]"성 평등 페이크 있어…임금 격차 상세 지표 발굴해야"[2024 여성금융인 국제콘퍼런스]

여성과 남성의 임금 격차가 표면적으로는 줄어들고 있지만 근속연수나 관리자 비율 등을 따져보면, 불평등이 여전히 존재한다는 주장이 제기됐다. 20일 프리미엄 경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크 주최로 서울 여의도 한국거래소 컨퍼런스홀에서 열린 '2024 대한민국 여성 금융인 국제 콘퍼런스'에 참석한 패널토론자들은 임금 격차를 실질적으로 해소하기 위해서는

2024-09-20 17:30
박현주 NH농협은행 WM사업부장 “좋은 기회는 어려움 피하지 않아야 온다” [금융 유리천장 뚫은 여성리더⑬]

선배들 지원 발판 삼아 입사 8년 만 여신 맡아유리천장ㆍ바뀐 전공에 어려움 부닥쳤지만'전문성 넓히는 계기'로 보고 최선 다해 성과 “여성, 공감능력에 전문성 키우면 기회 온다” ‘여풍(女風)’, ‘우먼파워(Woman Power)’. 사회에 진출한 여성들의 활약상을 일컫는 말이다. 전통적으로 남성들만의 분야로 여겨온 여성 금기 분야에 진출한 여성이나 리더십

2024-09-09 05:00
젊은 오너가 회장·부회장 확 늘었다… 80년대 출생 MZ세대도 15명

CXO연구소, 1970년 이후 출생한 젊은 오너가 임원 318명 분석 70년생 이후 출생한 회장·부회장만 83명1980년 이후 출생한 MZ세대도 15명 활약 1970년 이후에 태어난 주요 오너가 320여 명 중 회장(총수 포함)과 부회장 타이틀을 단 젊은 임원이 올해 83명으로 조사됐다. 작년 64명보다 20여 명 늘었다. 특히 300명이 넘는 젊은

2024-09-04 11:00
삼일PwC “가족기업 AI 도입에 2·3세 경영자 활용해야”

중견 가족기업이 경영 환경에 인공지능(AI) 도입할 때 이해도가 높은 2·3세 후계 경영자를 적극 활용해야 한다는 주장이 제기됐다. 삼일PwC는 이 같은 내용을 담은 ‘가족경영기업의 AI 도입 및 기업운영 전략’ 보고서를 발간했다고 23일 밝혔다. 보고서는 글로벌 회계 컨설팅 그룹인 프라이스워터하우스쿠퍼스(PwC)가 최근 전 세계 가족경영기업 오너의

2024-08-23 14:29
하나캐피탈, 2024년 채용연계형 인턴사원 모집

하나캐피탈은 미래 금융산업의 변화와 혁신을 주도적으로 이끌어 나갈 인재 영입을 위해 채용연계형 인턴사원을 모집한다고 9일 밝혔다. 이번 2024년 채용연계형 인턴사원 모집은 대학생들에게 금융산업 현장 경험의 기회를 제공하고 청년 고용에 기여하고자 마련됐다. 오는 20일까지 서류접수를 진행한다. 모집 분야는 △리테일금융 △기업금융(IB) △리스크 △경영기

2024-08-09 13:43
30대 그룹, 경기 불확실성에 CEO 평균연령 소폭 상승… 재무통 비중도 증가

57.9세→58.2세, 0.3년 늘어나안정적·보수적 경영방침 반영 30대 그룹 최고 경영자(CEO)들의 평균연령과 재무통 비중이 소폭 상승했다. 불확실한 경영 환경 속에서 선제적으로 리스크 대응에 나서기 위한 것으로 풀이된다. 6일 기업분석 연구소 리더스인덱스가 재계 순위 30대 그룹 계열사 중 1분기 보고서를 제출한 294개 기업의 CEO 이력을

2024-08-06 09:27
삼성화재, 35기 고객패널 발대식 개최

삼성화재는 다양한 고객의 목소리를 청취하기 위한 35기 고객패널 발대식을 개최했다고 1일 밝혔다. 이번 발대식에는 20대 고객을 위한 새로운 고객 경험을 제공하기 위해 대학생영패널을 처음 도입했다. 이와 함께 30~40대 고객으로 구성된 일반패널과 10년 이상 활동한 고경력 패널로 이뤄진 심층패널을 통해 다양한 연령층과 경력을 가진 고객들로부터 여러

2024-08-01 09:45
"경기도 반도체 인력 제일 많아"...경과원, 기술인력 확보를 위한 '4대 정책과제 제안'

경기도가 전국 지방자치단체 중 가장 많은 산업기술인력을 보유하고 있고 전국 반도체 산업기술인력의 비율이 가장 높은 것으로 분석됐다. 경기도경제과학진흥원(이하 경과원)은 15일 이 같은 내용을 담은 ‘경기도 산업기술인력 현황과 시사점’ 보고서를 발간했다. 이번 보고서는 산업통상자원부와 한국산업기술진흥원이 조사·발간한 2023년 산업기술인력 수급 실태조사의

2024-07-15 09:46
오진숙 KB손보 제주지역단장 "부드러운 섬세함을 무기로" [금융 유리천장 뚫은 여성리더⑨]

‘여풍(女風)’, ‘우먼파워(Woman Power)’. 사회에 진출한 여성들의 활약상을 일컫는 말이다. 전통적으로 남성들만의 분야로 여겨온 여성 금기 분야에 진출한 여성이나 리더십을 지닌 여성 지도자의 사회적 영향력을 지칭할 때 사용한다. 대표적인 업권이 금융업이다. ‘방탄유리’라 불릴 정도로 보수적인 금융권에서 ‘최초’ ‘1호’ 타이틀을 단 여성 임원과

2024-07-15 05:00
원·달러 외환시장 거래시간 새벽 2시까지 연장[하반기 달라지는 것]

7월부터 국내 원·달러 외환시장 거래시간이 새벽 2시까지 연장된다. 시세조종 등 불공정거래를 금지하는 가상자산이용자보호법이 시행되며, 정부지원금 부정수급자 형사처벌 규정도 신설된다. 간이과세 적용 기준금액은 8000만원 미만에서 1억400만원 미만으로 상향, 농업진흥지역 밖 농지 전용 시 농지보전부담금 부과율은 20%로 인하된다. 기획재정부는 30일 이

2024-06-30 12:00
한국딜로이트, 2024년 정기 임원 승진 인사로 80년대생 젊은피 수혈...여성 임원도 4명 배출

한국 딜로이트 그룹이 2024년 정기 임원 승진 인사를 단행한 가운데 승진자의 60% 이상이 80년대 생으로, 젊은피를 수혈했으며 여성 승진자가 4명으로 지난해 대비 2배 늘어났다고 3일 밝혔다. 한국 딜로이트 그룹은 이날 “지난 1일 자로 파트너 17명 및 수석위원(Executive Director, ED) 7명에 대한 2024년 정기 임원 승진 인

2024-06-03 10:14
고연봉자 되는 지름길은 ‘승진’보다 ‘이직’…고연봉은 ‘8550여만 원’부터

직장인들은 고연봉자가 되기 위한 지름길로 ‘승진’보다 ‘이직’을 통해 연봉을 점프업 해야 한다고 생각하는 것으로 나타났다. 직장인들이 생각하는 고연봉은 8550여만 원부터다. 29일 잡코리아가 남녀 직장인 721명을 대상으로 ‘고연봉자가 되기 위한 방법’을 주제로 설문한 결과 8550여만 원 이상부터가 고연봉이라고 생각했다. 직장인들이 생각하는 고연봉

2024-05-29 09:17
한국오가논, 여성리더네트워크와 여성 사회경제적 역할 제고 MOU

한국오가논은 13일 사단법인 여성리더네트워크와 초저출생, 초고령사회 문제에 대한 해결책으로 여성의 사회경제적 역할을 높이기 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 14일 밝혔다. 이번 업무협약은 한국이 당면한 초저출생과 초고령화에 따른 급격한 인구변화에 대응하기 위해 여성건강 증진을 바탕으로 여성의 사회경제적 참여와 역량 강화를 위한 활동들을 추진하고, 사

2024-05-14 09:20
연이은 악수에 '와르르' 무너진 황선홍호…정몽규 4선 연임 '빨간불'

한국 축구에 대형 악재가 찾아왔다. '역대 최고 선수'로 카타르 아시안컵 우승을 노린 A대표팀과 10회 연속 올림픽 본선 진출을 노리던 23세 이하(U-23) 대표팀이 모두 한 수 아래라고 여겼던 상대에 연이어 패하며 축구계에 씻을 수 없는 상처로 남았다. 황선홍 감독이 이끄는 23세 이하(U-23) 축구대표팀은 26일 카타르 도하 압둘라 빈 칼리

2024-04-26 13:32

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