라이나생명의 사회공헌재단인 라이나전성기재단이 강원도 평창에 위치한 한옥스테이 ‘바랑재’에서 진행될 청년 셰프를 발굴∙육성하는 프로젝트 '바랑재 드림 키친'의 참가자를 모집한다고 16일 밝혔다.
'바랑재 드림 키친'은 자격증 이론부터 실전 교육 그리고 한식 파인다이닝 현장경험까지 아우르는 실전형 인큐베이팅 프로그램이다. 총 6개월간 진행되는 이번 프로젝
라이나전성기재단은 '제8회 라이나50+어워즈' 후보자를 공모한다고 17일 밝혔다.
라이나50+어워즈는 학문· 연구, 산업·기술, 문화·예술, 시민활동 등을 통해 50+세대의 삶의 질 향상에 기여한 개인이나 단체에게 수여하고 있다. △생명존중 △사회공헌 △창의혁신 3개 부문을 선정하며 총 상금 규모는 5억 원이다.
생명존중 부문은 다양한 전문영역에서
라이나생명보험의 사회공헌재단인 라이나전성기재단은 오는 31일 제7회 라이나50+어워즈 시상식을 개최한다.
이번 제7회 수상자는 △사회공헌 부문 한윤수 화성외국인노동자센터 소장 △창의혁신 부문 탈로스(대표 김택균·1위), 이모코그(대표 노유헌·2위), 바이오브릭스(대표 장진아·3위)가 선정됐다. 각 부문 1위는 1억 원씩, 창의혁신 부문 2·3위는 각
라이나생명보험은 홍봉성 대표이사 후임으로 조지은 부사장을 대표이사로 선임했다고 30일 밝혔다.
조지은 신임대표는 지난해부터 COO(최고운영책임자)와 총괄부사장을 지내면서 사실상 라이나생명의 주요 프로젝트를 이끌어왔다. 홍봉성 전 대표가 퇴임 의사를 밝힌 뒤 본격적으로 경영 전반에 대한 인수 인계를 받은 바 있다.
미국 본사와 주주들은 라이나생명이 헬스서비스
생명보험업계 최장수 최고경영자(CEO)인 홍봉성 라이나생명 사장이 올해 연말 임기를 마무리한 후 은퇴한다. 후임에는 조지은 부사장이 거론된다.
16일 보험업계에 따르면 홍 사장은 14일 전 직원에게 전체메일을 보내 “라이나생명 대표직에서 2020년 12월 31일자로 퇴임한다”며 “앞으로는 새로운 경영진을 위한 후견인 역할과 필요한 대외업무 지원 등의 역
라이나생명보험은 남녀고용평등 우수기업으로 고용노동부 장관 표창을 수상했다고 1일 밝혔다.
남녀고용평등 우수기업 포상은 고용노동부가 일·가정 양립 지원과 모성보호 제도 등 남녀가 동등하게 일할 수 있는 고용환경 조성에 앞장 선 우수기업을 선정해 시상하는 제도다.
라이나생명은 △높은 여성근로자와 관리자 비율 △가족돌봄휴가, 임신ㆍ육아기 단축근무
라이나생명보험은 홍봉성 사장이 취임 10년차를 맞아 한국마케팅학회로부터 ‘제11회 대한민국 CEO대상’을 받았다고 28일 밝혔다.
한국마케팅학회의 ‘대한민국CEO대상’은 CEO의 시장지향형 마인드, 창조적 마케팅, 사회공헌과 지역친화적 경영, 경영능력을 평가해 선정한다. 지난해는 하림그룹의 김홍국 회장이 수상했다.
한상만 학회장(성균관대 교수)은
라이나전성기재단은 라이나생명보험 창립기념일을 맞아 '제3회 라이나 50+어워즈' 수상자들에게 상금을 전달했다고 21일 밝혔다.
세 개 부문에서 △생명존중 부문 전장수 교수(광주과학기술원) △사회공헌 부문 우리마을 △창의혁신 부문 ㈜하이센스바이오가 각 부분 1위로 선정됐다. 코로나19 감염 우려에 시상식이 열리지 않아 개별 방문해 시상했으며 부문별
라이나생명보험의 사회공헌재단 라이나전성기재단은 제3회 ‘라이나 50+어워즈’ 수상자를 31일 발표했다.
수상자는 △생명존중 부문 전장수 교수(광주과학기술원) △사회공헌 부문 우리마을 △창의혁신 부문 ㈜하이센스바이오, ㈜휴이노, ㈜리브스메드가 각각 선정됐다. 각 세 개 부문별 1위 상금은 1억 원이며, 창의혁신상 2위는 3000만 원, 3위는 200
라이나생명보험이 3일 국세청으로부터 납세를 통한 국가 재정에 기여한 공로를 인정 받아 고액납세의 탑을 수상했다.
고액납세의 탑은 국세 성실 납부로 일정 규모의 기준을 넘어선 법인에게 포상의 의미를 담아 대통령 명의로 수여하는 상이다. 라이나생명은 이미 2018년 국세 납부액이 약 1300억 원을 돌파해 ‘국세 1000억 탑’ 수상이 결정됐다. 10
라이나생명과 라이나전성기재단은 '코로나19' 구호현장에 방호복 270벌과 라텍스 장갑 28만 쌍을 기부했다고 28일 밝혔다.
기부 물품은 대한적십자사를 통해 '코로나19' 확진자가 급증하며 의료물품 수급에 어려움을 겪고 있는 경북 도내 '코로나19' 전담병원에 전달한다.
'코로나19'의 확산이 장기화되면서 의료진과 의료용품, 병실이 부족한
라이나전성기재단이 아마추어 음악가들의 꿈을 지원하는 2020년 ‘꿈의 무대’ 참가자를 모집한다고 10일 밝혔다.
라이나전성기재단은 아마추어 음악가와 시니어 음악인들이 평소 갈고 닦은 음악적 재능을 펼칠 수 있도록 라이나생명보험 본사 로비를 공연장으로 제공해 ‘꿈의 무대’를 지원하고 있다.
2월 10일부터 4월 6일까지 참가신청을 받고 5월부터
라이나생명보험은 임직원들이 언제든 독서를 하고 사색을 할 수 있는 사내도서관 ‘생각나루’를 개관했다고 5일 밝혔다.
본사 23층에 꾸며진 생각나루의 슬로건은 ‘생각이 모여 새로워지는 곳’이다. 급변하는 세상에서 지속 가능한 성장은 ‘멈추지 않고 흐르는 유연한 생각’에서 가능하기에 자기주도형 미래 인재를 양성하겠다는 라이나생명의 의지를 담았다.
라이나생명보험은 13일 제 1회 소비자보호 연도대상 시상식을 개최했다고 밝혔다.
라이나생명은 고객중심경영을 적극적으로 실천해 소비자보호 강화에 기여한 임직원을 격려하기 위해 지난해 처음 라이나 소비자보호 연도대상을 제정했다. 소비자보호 연도대상 도입을 통해 소비자보호의 중요성을 새기고 전사적으로 고객중심경영 마인드를 함양하자는 의도였다.
첫
라이나생명은 서울대학교 치과병원에 자사의 이름을 딴 ‘라이나 장애인구강진료센터’가 개설한다고 31일 밝혔다.
라이나전성기재단이 서울대학교 치과병원부설 중앙장애인구강진료센터에 건립지원금으로 4년간 총 20억 원을 기부하는 것에 대한 감사의 의미다.
서울대학교는 치과병원 내 진료센터 명칭을 ‘라이나 장애인구강진료센터’로 명명하는 명명식을 전날
라이나생명보험은 임직원과 시민들의 휴식과 문화를 공유하기 위한 전시회를 한다고 18일 밝혔다.
이번 전시는 움직이는 문화공간으로 어느 장소에든 이동식 전시 부스를 설치하기만 하면 전시회가 가능한 형태로 만들어졌다. 움직이는 문화공간은 전시 장소가 필요한 예술가들과 일반인에게 전시 기회를 제공할 계획이다.
이번 전시는 ‘고객과 함께’, ‘직원과
라이나생명보험은 금융 소외계층을 위한 금융사기방지 시니어 강사진 보수교육을 진행했다고 27일 밝혔다.
금융사기방지 강사 교육은 새로운 금융사기 기법이 늘어가는 상황에 맞춰 매해 강의 내용의 업그레이드를 위해 마련됐다. 이번 교육에서는 강사들이 수 년간 강의를 진행하며 겪은 어려움과 강의방식 등에 대한 노하우를 공유해 강의의 질을 높이는 기회를 가졌
라이나생명보험은 고객중심경영 실천 및 금융소비자 보호 강화를 위해 ‘제2기 소비자보호 리포터’를 선정하고 활동을 진행한다고 4일 밝혔다.
‘소비자보호 리포터’ 제도는 고객 접점의 최전방에 있는 민원센터 직원들을 통해 고객의 목소리에 귀 기울여 고객을 위한 제도 개선을 시행하고자 도입됐다. 이날 진행된 발대식에서 리포터들에게 위촉장을 수여하고 앞으
라이나전성기재단은 자동심장충격기 보급과 전 국민 심폐소생술 습득을 위해 '하트 히어로' 캠페인을 진행 중이라고 20일 밝혔다.
재단은 2017년 100대, 지난해 91대를 민간에 설치했다. 올해에는 31대를 추가해 총 222대를 기부했다. 연말까지 300대 설치를 목표로 하고 있다.
기기는 노인복지관, 어린이집, 편의점, 마을회관, 관광지
라이나생명은 공식 유튜브 채널인 ‘성어지수’에서 인문학 콘텐츠를 대중에 전달하고 있다고 8일 밝혔다.
성어지수란 ‘성장하는 어른들의 지적 수다방’의 줄임말이다. 불면, 번아웃, 외로움, 우울증 등 현대인의 주요 병리 현상을 들여다보고 각 분야 전문가들이 해결법을 조언해준다.
정신의학 전문의 외에도 아나운서, 요리연구가, 피아니스트, 트레이너