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한동훈 만난 김기문 회장 “기업 격차 해소해야…근로시간 연장ㆍ중처법 등 규제 개선 필요” [종합]

김기문, 기업 격차 해소 민생 회복 위한 정책과제 전달한동훈 "중소기업 글로벌 무대로 뛸 수 있도록 노력할 것" 김기문 중소기업중앙회 회장이 18일 한동훈 국민의힘 대표를 만나 주 52시간이라는 제한된 근로시간으로 인한 기업의 고충, 중대재해처벌법 규제로 인한 기업인 경영 위축 등을 공유하며 중소기업의 경영 환경에 대한 개선을 요구했다. 한동훈 대표

2024-11-18 15:22
“내 워라벨 어쩌나”…국민 10명 중 6명, ‘주69시간’ 개편 반대

국민 10명 중 6명이 주 52시간 이상으로 근로 시간을 확대하는 것에 반대하는 것으로 나타났다. 또 직무 및 성과에 따라 임금을 받는 ‘직무성과급’도 반대한다는 응답도 절반을 넘었다. 한국노총은 지난달 30일부터 이틀간 여론조사기관 에스티아이에 의뢰해 전국 만 18세 이상 59세 이하 남녀 1000명을 대상으로 ‘윤석열 정부의 노동시간 확대와 직무성과

2023-11-08 16:43
[정책에세이] 저출산 대책, 벌써 실패가 걱정된다

저출산·고령사회위원회(이하 저고위)가 ‘4차 저출산·고령사회 기본계획’ 재구조화 논의에 돌입했다. 저고위는 지난달 28일 발표한 ‘윤석열 정부 저출산·고령사회 정책과제 및 추진방향’에서 기존 저출산 대책을 강하게 비판했다. 목표가 불명확하고, 평가가 미흡하고, 추진과제가 백화점식으로 나열됐고, 실수요자 욕구가 반영되지 않았다는 게 요지다. 평가는 나름

2023-04-02 13:43
[종합] 대통령실 “근로시간, 주52시간 기준으로 재조정 할 것”

尹 재검토 지시에 대통령실 "주52시간에서 얼마나 늘릴지 여론조사"비판 받았던 '장기휴가' 현실성도 검토…"노동약자 선택권 보장할 것" 주 69시간까지 일할 수 있도록 하는 근로시간 개편안이 52시간을 기준으로 다시 조정된다. 윤석열 대통령 지시에 따라 여론을 살펴 다시 정한다는 게 용산 대통령실의 입장이다. 대통령실 관계자는 15일 청사에서 기자들과

2023-03-15 16:22
중소기업계 “8시간 추가근로제 일몰 시한 늘려야…미반영 시 선거로 심판할 것”

이달 31일 30인 미만 사업장 8시간 추가근로제 끝나추가근로제 이용 중소기업 91%…대책 없다 75.5% 중소기업계가 30인 미만 사업장 8시간 추가근로제 일몰 시한을 늘리라고 강력히 촉구했다. 요구가 관철되지 않을 경우 집단행동도 불사할 것이라는 뜻도 표했다. 정윤모 중소기업중앙회 상근부회장은 21일 기자간담회를 열고 “8시간 추가연장근로제가

2022-12-21 10:43
'주 52시간제 개편' 논의 첫발…이정식 장관 "중단없는 개혁 추진"

정부가 ‘주 92시간 노동’ 논란을 부른 초과근로시간 산정단위 개편을 위한 첫발을 뗐다. 고용노동부는 18일 근로시간제도·임금체계 개편을 논의하는 ‘미래노동시장 연구회’를 발족하고, 이정식 장관 주재로 첫 회의를 열었다. 연구회에는 윤석열 대통령의 노동 분야 ‘과외교사’로 불렸던 정승국 중앙승가대 사회복지학과 교수, 최저임금위원회 공익위원 간사임에도

2022-07-18 11:20
더존비즈온, 직장인용 앱 ‘나하고’ 출시…근무시간 관리 등 직원용 서비스도 무료 제공

더존비즈온은 중소기업ㆍ소상공인 등이 개정 근로기준법에서 요구하는 급여(임금)명세서 의무 교부에 쉽게 대응할 수 있도록 근무시간ㆍ급여관리 서비스를 제공하는 직장인용 앱 ‘나하고(NAHAGO)’를 출시했다고 17일 밝혔다. 특히 나하고를 무상으로 공급해 기업의 어려움과 부담을 해소한다는 방침이다. 급여(임금)명세서 교부 의무를 담은 개정 근로기준법은

2022-01-17 10:25
50인 미만 중소기업 10곳 중 3곳, 주 52시간제로 힘들어졌다

“회사 차원에서는 공급을 맞출 수 없고, 직원들은 특근하고 싶어도 못한다. 회사와 직원 모두 힘들어하고 있다” 5인 이상 50인 미만 중소기업 주 52시간제가 지난달부터 시행된 지 한 달째가 됐다. 제도 시행 후 중소기업 3곳 중 1곳은 부정적인 견해를 보인 것으로 나타났다. ◇中企 10곳 중 3곳 “주 52시간제 부정적” = 잡코리아는 6일 50인

2021-08-06 13:47
[사설] 일자리 지키기, 고통분담으로 노사정 타협을

국내 코로나19 사태가 진정세를 보이고 있다. 신규 감염자수가 확연히 줄어들면서 이번 주부터 사회적 거리두기 조치도 완화됐다. 그러나 고비를 넘긴 것으로 판단하기 이르다. 백신 개발 기대감이 생겼고, 미국에서 경제활동 재개 가능성을 언급하면서 경계심이 이완되는 분위기지만 상황 전개를 아직은 전혀 낙관할 수 없다. 오히려 본격적인 위기는 이제부터다.

2020-04-20 18:04
서울교통公 노사, 승무원 근로시간 연장 두고 공방…21일 교통대란 가능성

서울교통공사와 노동조합이 지하철 승무원 근로시간 연장을 두고 팽팽한 대립을 이어가고 있다. 노조 측이 정한 협상 기한인 21일이 다가오면서 설 연휴 시민들이 불편을 겪을 가능성이 커지고 있다. 최정균 공사 사장 직무대행은 17일 서울시청에서 브리핑을 열고 "노조가 운전시간 조정에 반발해 불법 파업을 예고했다"며 "집행부 선거를 앞두고 집단

2020-01-17 19:55
전력거래소, 내달 'PC자동 오프 시스템' 도입

전력거래소는 직원들의 워라밸(일과 생활 균형)을 적극 지원하기 위해 'PC자동 오프(OFF) 시스템 구축' 사업을 추진한다고 19일 밝혔다. 이번 사업은 현재 시행되고 있는 주 52시간 근무제의 성공적인 안착을 위해 기획됐다. PC자동 오프 시스템은 업무시간이 끝날 때 PC 사용 차단·종료를 알리는 메시지가 발송되고, 특별히 업무시간 연장

2019-08-19 17:27
건설ㆍ콘크리트 업계, 주 52시간 근무에 촉박한 공기…"특수 자재ㆍ공법으로 극복"

주 52시간 근로제가 시행 8개월차로 접어들면서 콘크리트 업계와 건설사들의 고민이 커지고 있다. 건설 근로자들의 근무시간이 줄면서 약정된 공기(工期)에 맞춰 아파트 공사를 진행하기 빠듯해졌기 때문이다. 정해진 기간 안에 시공을 마치기 위해 서두르다보니 하자보수까지 품을 들이기 어려운 상황이다. ‘시간과의 싸움’이 중요해진 건설현장에 맞춰 건자재ㆍ건설 업

2019-03-13 10:36
경사노위 탄력근로 빈손 종료?…2월 국회도 처리 난망

탄력근로제 단위 기간 확대에 관한 사회적 대화가 18일 끝난다. 경영계는 현재 최대 3개월인 탄력 근로제 단위 기간을 1년으로 확대할 것을 요구하고 있지만, 노동계는 확대 자체가 불필요하다고 맞서고 있어 합의 가능성은 낮다. 이 경우 국회로 공이 넘어가지만 국회는 여야 대립으로 개점휴업 상태라 표류 가능성이 높다. 17일 대통령 직속 사회적 대화 기구

2019-02-17 15:37
高 인건비·低생산성, 車 업계 경영위기 부른다

한국경제연구원이 GM, 델파이, 르노, PSA 등 해외 자동차 4사의 구조조정 사례를 통해 “‘고인건비, 저생산성’ 구조가 위기를 불러왔으며, 협력적 노사관계가 구조조정 성패를 가르는 요소”라고 11일 강조했다. 한경연은 4개사가 공통적으로 ‘고인건비, 저생산성’ 구조를 갖고 있어, 경영환경이 나빠지자 단기에 혹독한 구조조정이 필요했다고 설명했다.

2018-10-11 06:00
박대출 의원 “근로자 원하면 연장근로 할수 있어야”…근로기준법 개정안 발의

근로자가 원할 경우 연장근로를 탄력적으로 운용하는 법안이 발의됐다. 최근 주52시간 근무제로 '워라밸'(일과 삶의 균형)이 강조되지만, 당장 소득 감소로 생계에 영향받는 불이익을 해소하기 위해서다. 박대출 자유한국당 국회의원은 30일 근로자가 원하는 경우에 산업·업종의 특성에 따라 근로시간 연장이 필요하면 연장근로 한도 예외를 인정하는 내용을

2018-08-30 16:03
[근로시간 단축]기업들 법적 대응 분주...로펌 수임경쟁 치열

7월부터 ‘최대 주 52시간 근무제’가 시행되면서 기업들도 발 빠르게 대처하고 있다. 새 법에 맞게 제도를 정비하고, 앞으로 불거질 법적 리스크에 미리 대비하기 위해서다. 기업들을 끌어오기 위한 로펌 간 경쟁도 치열해지고 있다. 지난 13일 국무회의에서 의결된 근로기준법은 주 근로시간을 최대 52시간으로 정했다. 그동안 해석이 분분했던 일주일에는 휴

2018-03-22 10:00
집배원, 주5일 근무 보장…상반기 시범운영 후 전국 확대

올해부터 집배원들의 근무 체계가 월~금요일과 화~토요일 2개 조로 나눠 일하는 방식으로 개편, 주5일 근무가 보장된다. 상반기 24개 우체국에서 시범운영 후 하반기에 전국으로 확대된다. 그동안 집배원들의 평균 근로시간이 정상적인 주5일 근무제에 비해 많아 과로 논란이 제기돼왔다. 과학기술정보통신부 우정사업본부는 정부의 일ㆍ생활 균형(워크-라이프 밸런

2018-01-17 17:18
중견기업계 "개성공단 입주기업 '쿠쿠전자' 근로시간 연장 승인 환영"

국내 중견기업계가 개성공단 전면 중단 조치에 따른 정부의 입주기업 지원에 환영의 입장을 표했다. 한국중견기업연합회는 최근 개성공단 입주기업 쿠쿠전자의 근로시간 연장 승인에 환영한다는 입장을 22일 밝혔다. 쿠쿠전자의 근로시간 연장은 지난 19일부터 오는 5월18일까지 3개월로, 근로기준법상 1주당 법정 근로시간 연장 한도인 12시간 이외에 10시간을

2016-02-22 16:27
당정, 한국은행 근로시간 연장-금융기관 대출제도 개혁 추진

새누리당과 정부가 금융개혁에 속도를 높이기 위해 ‘금융개혁 테스크포스(TF)’를 꾸리고, 오는 21일 오전 첫 회의를 열기로 했다. TF 단장은 김광림 의원이 맡고, 정부에서 임종룡 금융위원장을 비롯해 민간 전문가들이 참여한다. 김정훈 정책위의장은 16일 오전 원내대책회의에서 “노동개혁은 대타협을 기반으로 진전됐고, 국회 입법준비 완료됐다”면서 “금융개혁

2015-10-16 10:31
노사정 대타협 시한 딱 ‘한 달’…정부 주도 노동 구조개혁 여전히‘삐그덕’

노동시장 구조개혁을 위한 노사정 대타협 마지노선이 이제 딱 한 달 남았다. 정부는 경제사회발전노사정위원회의 합의안대로 이달 말까지 노동시장 이중구조개선과 통상임금ㆍ근로시간 단축ㆍ정년연장 등 노동 현안에 대한 결론을 내기로 했지만 쟁점마다 ‘첩첩산중’이다. 노사정위 전문가그룹에서 ‘통상임금·근로시간 단축·정년연장’ 등 노동시장 3대 현안에 대한 검

2015-03-02 09:29

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