대ㆍ중소기업간 성과공유 과제가 4000건을 돌파했다.
동반성장위원회는 2012년 4월 ‘성과공유 확인제’가 시행된 이래 2년여 만에 과제등록 4000건 돌파와 153개사 도입 성과를 이뤄냈다고 12일 밝혔다. 이는 성과공유 제도 도입 초기 과제 등록 건수(997건) 대비 401% 증가한 수치다.
성과공유 확인제는 대기업ㆍ중견기업이 협력사와 함께 원가절감을 위해 협력활동을 추진하고, 그 성과를 사전 합의대로 분배하는 제도다. 동반위 측은 제도 2년여 만에 이 같이 성과공유제가 빠르게 확산되는 이유에 대해 △대ㆍ중소기업의 자발적 참여를 통한 혁신동기 유발 △성과공유제의 동반성장 핵심 실천모델로의 인식 △참여 기업들의 긍정적 효과 체감 등을 꼽았다.
동반위는 성과공유과제 추진 성과와 진행 상황을 점검키 위해 오는 13일까지 이틀간 2014년 성과공유제 확산협의회를 개최한다. 이번 협의회는 그동안의 성과를 기반으로 박근혜 정부 국정과제인 성과공유제를 전산업 생태계로 확산하기 위한 방안을 모색하는 자리다. 1차(중견)기업과 2ㆍ3차 협력사간 성과공유제 확산을 위해 기업들이 현장에서 적용할 수 있는 모델을 발굴한다는 계획이다.
동반위 김종국 사무총장은 “향후 신기술ㆍ신제품 개발, 해외 판로개척 등 경제적 파급효과가 높은 성과공유과제를 확대해 건강한 기업생태계를 구축에 이바지하겠다”며 “특히 동반성장이 전산업으로 확산되기 위해서는 중견기업과 2ㆍ3차 협력기업의 자발적이고 적극적인 성과공유제 참여가 필요하다”고 당부했다.