스펙파괴 검색결과

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LG, 상·하반기 정기 채용 폐지…상시채용·인턴십으로 전환

LG가 올해 하반기부터 신입사원 채용 방식을 상ㆍ하반기 정기 채용에서 연중 상시 선발체계로 전환한다. 신입사원의 70% 이상은 채용 연계형 인턴십으로 선발할 계획이다. LG는 현업 부서가 원하는 시점에 채용 공고를 내고 필요한 인재를 직접 선발하는 상시 채용 제도를 본격 도입한다고 9일 밝혔다. 채용 과정을 현업에서 주도적으로 진행하고, 인사조직은

2020-06-09 11:00
‘진웅섭’ 부드러운 카리스마… “금융시장 새 패러다임 주도”

미국이 기준금리 인상을 발표한 지난 15일. 진웅섭 금융감독원장은 원내 시장상황점검회의를 소집하고 참석자들에게 향후 금리 지속 상승세에 대비한 리스크 관리에 나서줄 것을 요청했다. 앞선 12일에는 증권사 애널리스트와 간담회를 했고, 13일에는 카드사 사장들을 만나 카드론 과열을 지적했다. 현장 경영도 강화하고 있다. 21일에는 ‘서민금융 거점점포’로 지정

2016-12-21 09:24
[JOB아라 취업] 현대기아차, '스펙형 인재' 원하지 않아!

“스펙 위주의 인재 선발에서 벗어나 지원자들의 포장되지 않은 본연의 모습과 인성을 평가하겠다.” 많은 기업들이 ‘스펙파괴’를 외치고 있지만 현대자동차만큼 적극적으로 앞장서는 곳도 없다. 현대차는 소위 학점과 어학점수 등이 높은 ‘스펙형 인재’ 채용에서 벗어나 지원자들의 진짜 능력을 보기 위해 다양한 시도를 하고 있다. 우선 현대차는 지난 3월 대졸 신

2013-06-26 17:48
[JOB아라 취업] ‘삼성’은 지금 환경보전 전문가 채용 중

‘탈스펙’‘스펙파괴’를 외치는 대표적인 대기업 중 하나인 삼성이 환경안전 분야 신입·경력사원을 채용 중이다. 이번 환경안전 분야 신입사원 모집은 삼성계열사 6곳(삼성전자, 삼성전기, 삼성디스플레이, 삼성중공업, 삼성석유화학, 제일모직)에서, 경력사원은 10곳(삼성전자, 삼성전기, 삼성SDS, 삼성디스플레이, 삼성생명, 삼성정밀화학, 삼성엔지니어링, 제일모

2013-06-19 16:57
[JOB아라 취업] “스펙 안 본다고요? 차라리 스펙 봤으면”…취준생들 ‘혼란’

# 취업전문 카페의 취업고민 게시판에 최근 ‘기업에서 스펙 안 본다는데 저 어떡하죠?’라는 제목의 글이 올라왔다. 금융권 입사를 준비 중이던 A씨가 오히려 기업들이 스펙을 보지 않아 고민이라는 내용이다. 지금까지 취업을 위해 토익, 학점, 자격증에 매달렸다는 A씨는 ‘닭 쫓던 개’ 신세가 됐다며 스펙 쌓던 것을 멈추고 대외활동이나 인문학적 소양, 프레젠테이

2013-06-14 17:07