홈플러스가 3개로 나뉘었던 법인을 하나로 통합해 위기 극복에 나선다.
홈플러스는 그동안 지주회사 홈플러스홀딩스㈜와 홈플러스㈜, 2008년 홈에버(옛 까르푸)에서 인수한 홈플러스스토어즈㈜ 등의 3개 법인으로 분리 운영되던 홈플러스의 각 법인을 ‘홈플러스㈜’ 하나의 법인으로 통합한다고 30일 밝혔다. 홈플러스㈜와 홈플러스스토어즈㈜는 30일 이사회 및
홈플러스가 공정거래위원회를 상대로 제기한 과장금 취소 소송에서 패소했다.
24일 공정위에 따르면 서울고등법원은 이달 19일 경품 행사를 광고하면서 응모자의 개인정보가 보험회사에 제공된다는 사실을 은폐하거나 축소한 홈플러스와 홈플러스테스코에 대한 시정명령과 과징금납부명령을 부과한 공정위 처분이 정당하다고 판결했다.
앞서 공정위는 경품 행사를 광고하면서 응
공정거래위원회가 설 명절 선물세트를 팔면서 가격을 담합하고 납품업자들에게 경영정보를 요구한 대형마트 3사를 제재하려다 증거 부족으로 무혐의 처리해 논란이 예상된다.
공정위는 지난 16일 전원회의를 열고 합의결과 4개 대형마트의 부당한 공동행위 건에 대해 '심의절차종료' 결정을, 홈플러스(주) 및 홈플러스테스코(주), (주)이마트, 롯데쇼핑(주)의 대규모유
삼성ㆍCJㆍ신세계ㆍ현대차 등 상위권 제조업과 서비스업 분야 대기업이 국내 일자리 창출을 주도하고 있는 것으로 나타났다.
고용노동부와 한국고용정보원은 6개월 이상 고용 보험에 가입한 근로자 수 100인 이상 기업 10만2705곳을 상대로 고용성장지수를 산출한 결과 이같이 분석됐다고 30일 밝혔다.
고용성장지수는 개별기업 간 일자리 창출력 비교를 위해 국내
대형마트 영업시간을 제한하고 의무휴업일을 지정한 지방자치단체의 처분은 정당하다는 대법원 판결이 나오자, 대형마트 업계가 한숨을 내쉬었다. 기대는 하지 않았지만, 이번 판결로 규제 관련 이슈가 사실상 종식돼 더 나은 상생방안을 만들 수 없다는 사실이 아쉽다는 반응이다.
대법원 전원합의체(주심 대법관 김창석)는 19일 대형마트 6개사가 서울 동대문구와
홈플러스는 자사 홈플러스테스코 노사가 2015년 임금협약에 최종 합의했다고 21일 밝혔다. 홈플러스는 기존 홈플러스와 2008년 홈에버를 인수한 홈플러스테스코 2개 법인으로 구성돼 있다.
회사는 소비침체와 영업규제 등으로 어려워진 경영환경 속에서 예년보다 높은 임금 인상률을 보장, 지난 7월 1일부로 담당(파트타임 근로자) 급여는 평균 5.3%, 선임
한국신용평가는 1일 홈플러스와 홈플러스테스코의 기업어음과 전자단기사채 신용등급이 기존 A1을 유지하면서 등급전망과 관련 Watchlist 미확정검토에 등록한다고 밝혔다.
현재 테스코는 올 6월 HSBC를 매각주관사로 선정하고 홈플러스 보유지분 매각 절차를 진행중이다. 현재 우선협상대상자 선정 등 관련 절차를 진행하고 있다.
한신평은 “홈플러스의 매각절차
공정거래위원회는 서면약정을 체결하지 않고 납품업자로부터 종업원을 파견받은 홈플러스와 홈플러스테스코에 시정명령과 과징금 3억5700만원을 부과한다고 14일 밝혔다.
공정위에 따르면 홈플러스는 종업원 파견에 관한 서면약정을 체결하지 않고 2013년 4월부터 2014년 2월까지 닭강정 납품업자가 인건비를 전액 부담하는 종업원을 파견 받아 37개 매장에 근무토록
법원이 대형마트 의무휴업 제한에 대해 첫 위법 결정을 내리면서 골목상권 보호 문제가 새 국면을 맞이하게 됐다. 특히 전국 지자체의 대형마트 의무휴업 조치에 대한 줄소송이 이어질 것으로 예상되면서 파장은 더 커질 전망이다.
서울고법 행정8부(부장판사 장석조)는 지난 12일 롯데쇼핑·에브리데이리테일·이마트·GS리테일·홈플러스·홈플러스테스코 등 대형 유통업체
법원이 12일 대형마트의 의무휴업일을 지정하고 영업시간을 제한하는 지방자치단체의 처분을 위법으로 판결하자 대형마트업계는 조금이나마 숨통을 트일 수 있을 것으로 기대감을 나타냈다. 반면에 중소기업계의 아쉬움을 표현해 희비가 엇갈리고 있다.
이날 서울고법 행정8부(재판장 장석조 부장)는 롯데쇼핑·에브리데이리테일·이마트·GS리테일·홈플러스·홈플러스테스코 등이
7~8년 전부터 불거진 홈플러스의 매각설이 또 다시 고개를 들고 있다.
10일 업계에 따르면 영국 유통기업 테스코(Tesco)가 한국 내 자산인 홈플러스 매각을 검토하고 있다. 이를 위해 테스코는 홈플러스를 비롯해 태국 사업부문 등 아시아 자산을 매각하기 위해 유럽계 투자은행인 크레디트스위스(CS)를 자문사로 내정한 것으로 전해졌다.
아시아 자산 매각
국회 산업통상자원위원회 전순옥의원(새정치민주연합)이 산업통상자원부와 홈플러스에서 제출받은 국정감사 자료를 분석한 결과, 홈플러스(대표 도성환)가 영국 테스코(TESCO)에 로열티로 2013년에 758억 7200만원을 지불한 결과 홈플러스가 한국 국세청에 납부해야 할 2013년도 세금 중 170억 원을 덜 내는 상황이 벌어졌다고 밝혔다.
홈플러스는 2
대기업집단의 계열사간 차입금 규모가 지난해보다 증가한 것으로 나타났다.
CEO스코어는 49개(한솔, 아모레퍼시픽 제외) 상호출자제한 민간 기업집단의 올 상반기 계열사 간 자금차입 현황을 조사한 결과 총 2조2441억원(173건)으로 집계됐다고 27일 밝혔다. 이는 지난해 상반기 181건에 비해 건수는 4.4% 줄었지만 금액은 1조8976억원보다 18.3
“한국에서는 더이상 신규 출점이 어려워 성장에 한계가 있다. 지속 성장을 위해서는 기존 점포에서의 매출신장이 필요한데, 내년에도 매장 리프레시로 승부수를 띄우겠다”
취임 5개월을 맞은 도성환 홈플러스 대표가 대형할인점 부문의 성장을 위해 매장 ‘리프레시’를 선택했다. 리프레시는 ‘리뉴얼’ 보다는 확대된 개념으로 매장 입점 브랜드 변경은 물론 쇼핑의 콘셉
한미글로벌은 홈플러스 테스코 대표이사 사장을 역임한 왕효석씨를 부회장으로 영입했다고 4일 밝혔다.
이는 ‘마케팅 조직의 리더십 보강을 통한 수주역량 강화’를 위한 조치로 한미글로벌은 왕 부회장 영입을 통해 영업부문을 강화할 방침이다.
왕 부회장은 부산대학교 경영학과를 졸업하고 한양대학교에서 도시공학 석사를 취득했다. 이후 중앙대학교 건설경영대학원, 와튼
한미글로벌은 홈플러스 테스코 대표이사 사장을 역임한 왕효석씨를 부회장으로 영입했다고 3일 밝혔다.
이는 '마케팅 조직의 리더십 보강을 통한 수주역량 강화'를 위한 조치로 한미글로벌은 왕 부회장 영입을 통해 영업부문을 강화할 방침이다.
왕 부회장은 부산대학교 경영학과를 졸업하고 한양대학교에서 도시공학 석사를 취득했다. 이후 중앙대학교 건설경영대학원,
도성환 홈플러스 신임사장의 공격적인 행보가 눈길을 끌고 있다.
도 사장은 5월 초 14년간 홈플러스를 이끌어온 이승한 회장의 바통을 이어받았다. 취임 후 대형마트 규제와 경기 불황으로 위기에 빠진 홈플러스를 실적 악화의 늪에서 구제하기 위한 전략을 세웠다. 업계 1위인 이마트와 가격 경쟁을 선포하며 첫 공격행보를 시작했다. 업계는 도 사장은 2008
최근 홈플러스 공동대표직은 사임한 유통업계 최장수 CEO 이승한 홈플러스 회장이 미국 보스턴대학교와 함께 '이승한식 창조경영이론'을 만든다고 29일 밝혔다.
앞서 이 회장은 대표직을 사임하며 6월부터 미국 보스턴대의 초청을 받아 홈플러스 성공사례를 연구하는 라운드테이블을 100일간에 걸쳐 운영할 계획을 밝힌 바 있다.
보스턴대는 올해 경영대학 10
홈플러스는 창립기념일인 15일 도성환 사장이 새로운 CEO로 공식 취임했다고 밝혔다. 창립 14년 만의 첫 사령탑 세대교체다.
홈플러스는 이번 세대교체를 통해 △직원과 고객이 바라는 Happiness △함께 더 좋은 것을 만들어가는 Harmony △인간을 존중하는 Humanism △새로운 미래에 대한 Hope 등 4H가 조화된 ‘행복한 성장’을 만들어