상반기 지역별고용조사 기혼여성 고용현황기혼여성 765.4만명…기혼경단녀 121.5만명8년새 초혼 30→31.45세·출산 31.2→32.6세
올해 상반기 기혼여성 중 경력단절여성(경단녀) 비중이 15.9%로 역대 최저치를 기록했다. 초혼·출산연령이 오르는 추세인 점과 여성의 경제활동참가율을 높이기 위한 정부의 돌봄 정책 등이 복합적으로 작용했다는 분석이다.
올해 상반기 미성년 자녀와 동거하는 기혼여성 10명 중 6명은 '워킹맘'인 것으로 나타났다. 해당 여성의 고용률이 60%를 기록한 것으로써 역대 최대를 찍었다.
21일 통계청이 발표한 기혼여성의 고용 현황에 따르면 올해 상반기 15∼54세 기혼여성 중 18세 미만 자녀와 동거하는 여성의 고용률은 60%로 1년 전보다 2.2%포인트(p) 상승했다. 201
경제협력개발기구(OECD)가 여성 고용의 양적 확대와 질적 변화를 꾀할 필요가 있다는 조언을 내놓았다. OECD는 최근 성 평등 관련 보고서를 내고 한국의 만 15세 이상 65세 미만 인구의 경제활동참가율 성별 격차가 2021년 기준 18.1%에 달했다고 지적했다. 이는 OECD 38개국 가운데 7번째로 크고, OECD 평균인 10.9%보다도 7.2%포인트
경력단절여성 중 대부분을 차지하는 30대 기혼여성의 비중이 큰 폭으로 감소한 반면 40대와 50대는 오히려 늘어난 것으로 나타났다. 고령화로 인해 노인 인구가 증가하자 이들을 돌보기 위해 직장을 그만두는 중년 여성이 늘어난 것으로 분석된다.
통계청은 22일 발표한 ‘2022년 상반기 지역별고용조사-기혼여성의 고용현황’에서 올해 4월 기준 일을 그만둔 경
2020년도 연말정산에서는 카드 사용분 소득공제와 50세 이상의 연금 납입액 세액공제가 확대된다. 또 서비스업 직원도 중소기업 소득세 감면을 받을 수 있다.
국세청은 2020년도 연말정산부터 제공하는 간소화서비스 공제증명자료와 유튜브 절세 도움 자료, 홈택스(www.hometax.go.kr)의 '연말정산 챗봇' 실시간 상담 서비스 등을 절세에 활용하라고
환경은 사람에게 가장 중요한 부분 중 하나입니다. 요즘 제로웨이스트 등의 환경 운동이 인터넷이나 SNS(소셜네트워크서비스)를 통해 널리 확산하고 있는데요. 국가에서도 온실가스 감축·그린뉴딜 정책 등을 통해 환경이 파괴되지 않도록 노력하고 있죠. 이번 '취린이 입사가이드'에선 환경 개선과 국민건강을 위해 다양한 업무를 하는 환경부 산하기관 '한국환경공단'
강 “경력단절로 여성들 큰 고통”…황보 “경단녀 지원 더 확대돼야”
배 “비혼여성에 대한 지원 부족”…최 “젠더폭력 방지 법제도 마련”
이 “남성 중심 정치현장 바꿔야”…김 “정당 차원 여성인재 육성을”
부산에서 여성 정치인들의 도전은 상징성이 크다. 19대 총선에서 여성 지역구 국회의원 1명을 배출했지만, 20대에는 전무한 부산은 여성 정
경력단절을 경험하고 재취업에 성공했지만 1년 이내 현재 일자리를 그만둘 계획인 여성이 30.5%인 것으로 조사됐다.
서울시와 서울시 여성능력개발원은 서울에 거주하는 30~54세 여성(미혼ㆍ기혼 포함) 중 경력단절 경험이 있는 취업 여성 1015명을 대상으로 ‘서울시 경력단절 여성의 재취업 만족도 및 요인조사 연구’를 실시하고 주요 내용을 31일
정부에서 ‘경력단절 여성’ 관련 지원 정책을 운용하고 있지만, 여전히 여성 10명 중 8명이 출산, 육아로 인한 경력단절에 대한 두려움을 느끼는 것으로 조사됐다.
취업포털 인크루트와 바로면접 알바앱 알바콜이 ‘경력 단절’에 대해 회원 1141명을 대상으로 설문을 벌여 그 중 여성 730명이 응답한 결과다.
30일 설문에 따르면 조사에 따르면 여성 구
“가장 기억에 남는 교육은 식품, 패션, 뷰티 영역별로 나눠서 시장 조사를 한 후 트렌드를 발표하면 MD들이 피드백을 해주는 수업이었는데 아이 낳고 처음으로 칭찬을 받았다. 누군가에게 칭찬받을 일 없이 살아오다 잘했다고 해주니 자신감이 생기더라. 그 땐 뭐든 할 수 있겠다고 생각했다.”
단절된 경력을 이어가려는 시도를 거듭 실패한 그에게 롯데홈쇼핑의 ‘
경력단절 여성의 재고용 지원제도의 실효성을 높이기 위해 재취업에 대한 세제 지원이 확대된다. 경력단절 인정사유에 결혼과 자녀교육을 추가하고 재취업대상 기업 요건도 완화한다.
기획재정부는 25일 세제발전심의위원회를 열고 이 같은 내용을 담은 2019년 세법 개정안을 확정·발표했다.
임신·출산·육아 등으로 경력이 단절된 여성을 재고용할 경우
올해 경력단절여성 규모가 증가로 전환됐다. 2012년 이후 6년 만이며, 지금과 같은 기준으로 통계가 집계된 2014년 이후 4년 만이다.
통계청이 29일 발표한 ‘2018년 상반기 지역별 고용조사(부가항목) 경력단절여성 현황’에 따르면, 올해 4월 기준 경력단절여성은 184만7000명으로 전년 동월 대비 1만5000명(0.8%) 증가했다. 15~54
한국의 보통사람들은 취업준비에 평균 384만 원을 지출하는 것으로 나타났다. 사회초년생의 47%가 대출을 받았고, 대출 잔액은 평균 2959만 원이었다. 또 경력단절 여성은 과거 직장에 다닐 때보다 월급이 최대 약 50% 줄어드는 것으로 조사됐다. 직장인이 은퇴한 뒤 한 달에 쓰는 돈은 224만 원이지만 노후를 위해 정기적으로 저축하는 직장인은 응답자의
서울 지하철 7호선 중계역에서 5분 남짓 떨어진 곳에 재취업을 희망하는 경력단절여성(이하 경단녀)들이 한데 모여 있다.‘북부 여성새로일하기센터(이하 북부새일센터)’. 출산과 육아 때문에 경력단절을 자처했던 30~40대 여성, 아직 할머니라고 부르기엔 젊은 50~60대 여성의 새로운 도전을 지원하는 곳이다.
이곳에서 여성들의 일자리 고민을 함께 나누고 구직
우리은행은 이달 10일부터 경력단절 여성 인력을 대상으로 200여명 규모의 ‘시간제 일자리 근로자’를 채용한다고 4일 밝혔다.
이번 시간제 일자리 근로자 채용은 은행 등 금융권에서 근무하다 출산·육아 등으로 퇴직한 여성 인력과 취업 시기를 놓친 청년 구직자 등이 주 대상이다. 주 근무지는 고객이 많이 몰리고 유동인구가 많은 영업점이다. 탄력적인 근무시간
연내 부모가 모두 유아휴직을 할 경우 두 번째 휴직자는 첫 달 통상임금의 100%를 받을 수 있게 된다. 시간제 부모를 위한 어린이집 시간제보육반이 신설되고 고학력 경력단절여성을 대상으로 ‘리턴십 프로그램’도 도입된다. 30대 이후 임신, 출산, 육아를 거치며 고용률이 급격히 떨어지는 경력단절 현상을 없애기 위한 맞춤형 지원을 강화해 ‘고용률 70% 로드맵
서울시 여성의 이 일을 그만둔 뒤 평균 경력단절기간이 4.5년인것으로 나타났다.
2일 서울시 여성능력개발원은 22개 여성인력개발기관 이용자 2000명을 대상으로 설문 조사한 결과 응답자 1969명 중 1071명이 일을 하지 않으며, 이 중 경력단절여성은 968명이었다. 경력단절여성의 평균 경력단절기간은 54.5개월로 4.5년이었다.
경력단절 여성이 직
통계청이 9개 도내 시·군별 고용현황을 파악하고자 올 상반기 지역별고용조사를 시행할 예정이다.
통계청은 21일부터 5월 6일까지 전국의 19만9000 가구 내 만 15세 이상 인구 대상으로 ‘2013년 상반기 지역별고용조사’를 실시한다고 15일 밝혔다.
이번 조사를 통해 통계청은 시·군별 고용정책 수립에 필요한 고용률·실업률, 산업부문별 취업자, 근무지
사회에 첫 발을 디딘 직장에서 10년간 근무해 온 김진주(33)씨는 1년간 육아휴직을 신청하고 3개월이 지난 시점에서 청천벽력 같은 소식을 들었다.
다니던 회사의 상사가 김 씨를 불러 육아휴직 후 본인이 복귀한다고 하면 무조건 받아줘야 하지만 지금 회사 분위기가 좋지 않아 다른 직장을 알아보라는 얘기를 꺼낸 것이다. 아이가 어린데 엄마가 키우는 것이 아