넥슨, 지난해 '최대 매출' 힘입어기본급 평균 8% 인상안 협의중"무작정 따라가면 인건비 부메랑손놓고 있자니, 인력 이탈 우려"'실적하락' 게임업체들 눈치만
국내 게임업계 1위 넥슨이 올해 연봉을 평균 8% 인상하는 것을 두고 노조 찬반투표에 돌입했다. 전체 연봉으로 계산해 봤을 때 1인당 약 540만 원 인상되는 수준이다. 하지만 업계에서는 게임시장 전
이정식 고용노동부 장관은 13일 “정부는 올해를 포괄임금 오·남용 근절의 원년으로 삼고 전례없는 강력한 조치를 통해 불법·부당한 행위를 뿌리 뽑겠다”고 밝혔다.
이 장관은 이날 서울고용노동청에서 진행된 정보기술(IT) 기업 노동조합 지회장·근로자들과 간담회에서 “포괄임금 오·남용 근절은 현시점에서 가장 확실한 근로시간 단축 기제”라며 이같이 말했다. 이
넥슨이 내부에서 프로젝트가 사라지며 다른 업무로 재배치하는 ‘전환배치’ 대기자들에게 3개월간 대기 발령 명령을 내렸다. 회사 측은 이들의 업무역량 향상을 위해 200만 원의 외부교육 수강을 지원한다는 입장이지만, 노조 측은 고용불안을 야기한다며 반발하고 있다.
1일 넥슨 노조에 따르면 넥슨과 자회사인 네오플은 1년 이상 전환배치 장기 대기자 16명에게
넥슨지티가 해외 인수합병(M&A) 시장에 나왔다. 애초 넥슨그룹은 통매각 구도였지만 최근들어 주요 계열사의 분리 매각 움직임이 감지되고 있다.
25일 게임업계 및 금융투자업계에 따르면 넥슨코리아는 자회사(지분율 63.16%) 넥슨지티를 매각키로 하고 절차를 밟고 있으며, 현재 해외 사모펀드(PEF)가 유력 후보로 거론되고 있다. 현재 거론된 업체는
넥슨이 허민 대표가 운영하고 있는 원더홀딩스에 3500억 원을 투자하고 신주인수 방식으로 지분 11.1%를 취득한다. 또 허민 대표를 외부 고문으로 영입하며 내부 합류설을 일축했다.
넥슨은 원더홀딩스에 전략적 투자를 단행하고 지분을 확보한다고 9일 밝혔다.
원더홀딩스는 지난 2009년 허민 대표가 설립한 곳이다. 현재 e커머스 플랫폼 ‘위메프
전국민주노동조합총연맹 화학섬유식품산업노조 산하 넥슨 지회(넥슨 노조)가 게임 개발 무산으로 인한 고용불안을 호소하며 고용안정 보장을 촉구하는 집회를 개최했다.
3일 노조 측은 “프로젝트 중단은 회사의 경영방침이기 때문에 이해하지만 고용안정은 보장해 달라”고 목소리를 냈다.
넥슨 노조는 이날 출범 1주년을 맞아 판교 넥슨 사옥 앞에서 집회를 열고
넥슨 노조가 게임 프로젝트 중단은 회사의 경영권이기 때문에 반대하지는 않지만, 꾸준히 제기됐던 고용불안을 해소해 달라고 주문했다.
전국민주노동조합총연맹 화학섬유식품산업노조 산하 넥슨 지회(넥슨 노조)는 3일 판교 넥슨 사옥 앞에서 집회를 열고 고용안정 보장을 촉구하는 집회를 개최했다.
배수찬 지회장은 이날 기자들과 만난 자리에서 최근
전국민주노동조합총연맹 화학섬유식품산업노조 산하 넥슨 지회(넥슨 노조)가 고용불안을 호소하며 고용안정 보장을 요구하는 집회를 개최했다. 게임업계 노동조합이 결성된 이후 집회를 연 것은 이번이 처음이다.
넥슨 노조는 3일 출범 1주년을 맞아 판교 넥슨 사옥 앞에서 집회를 열고 고용안정 보장을 촉구하는 집회를 개최했다. 넥슨 노조는 지난해 9월 3
넥슨 노조가 내달 3일 사측을 대상으로 고용 보장을 요구하는 집회를 연다
전국민주노동조합총연맹 화학섬유식품산업노조 산하 넥슨 지회(넥슨 노조) 스타팅포인트는 27일 “내달 3일 오후 12시 20분 판교 넥슨 사옥 앞에서 고용안정 보장 촉구 집회를 열 계획”이라고 밝혔다.
이번 집회는 최근 넥슨이 대대적인 조직개편을 시행한다고 밝힌 데
넥슨코리아 노사가 포괄임금제 폐지에 합의했다. 넥슨코리아는 오는 8월부터 포괄임금제를 폐지한다.
넥슨은 단체협약 조인식을 열고 전국화학섬유식품산업노동조합 넥슨지회(이하 넥슨노조)와 단체협약 교섭을 마무리했다고 7일 밝혔다.
넥슨 노조와 사측은 지난해 10월부터 교섭을 진행해왔다. 지난달 개최한 7차 교섭에서 포괄임금제 폐지를 골자로 한
넥슨은 전국화학섬유식품산업노동조합 넥슨지회(이하 넥슨노조)와 포괄임금제 폐지 등 복지와 근로환경 관련 단체협약에 잠정 합의했다고 26일 밝혔다.
이번 단체협약을 통해 포괄임금제 폐지, 전환배치 제도 개선, 유연근무제 개선, 복리후생 및 모성보호 확대 등 복지향상과 더 나은 근로환경을 제공하기 위한 79개 조항에 대한 원만한 합의가 이뤄졌다.
넥슨의 계열사인 네오플이 노사 간 합의를 통해 포괄임금제를 폐지하기로 했다.
넥슨 노조(전국화학섬유식품산업노동조합 넥슨지회)는 계열사인 네오플 교섭에서 포괄임금제 폐지, 유연근무제도 개선, 복리후생 및 모성보호 확대, 노조활동 보장 등에 대해 노사가 잠정 합의했다고 23일 밝혔다.
이번 합의에 따라 네오플은 연봉삭감 없이 포괄임금제를 폐지하기로
높은 업무강도로 명성이 자자한 게임업계가 잇따라 노동조합을 설립하고 있다. 이들은 공짜 야근을 강요하는 포괄임금제를 폐지하고 의무적 근로시간이 없는 유연근무제를 주장하고 있다.
6일 게임업계에 따르면 스마일게이트는 스마일게이트노동조합 ‘SG길드’를 출범했다. SG길드에는 스마일게이트엔터테인먼트, 스마일게이트메가포트, 스마일게이트알피지, 스마일게이트스