이기권 고용노동부 장관에겐 최근 ‘노동개혁 장관’이라는 새 타이틀이 생겼다. 노동계와의 끊임없는 기싸움과 당청의 압박을 이겨내며 대화와 타협으로 결국 노사정 대타협을 이뤄낸 결과 얻어낸 값진 훈장이기도 하다.
이 장관은 노동부 시절부터 잔뼈가 굵은 노동 분야의 정책통으로 통했다. 흔치 않은 ‘노동개혁 장관’ 수식어를 달 수 있게 된 것도 노사관계에 30
산업재해 발생 때 원청업체에 직접 책임을 강화하는 방안이 추진된다.
방하남 고용노동부 장관은 9일 기자들과의 간담회를 통해 "산재 사고 대부분이 유지 보수를 맡은 하청업체에서 발생하는 데 원청 업체의 관리, 지원이 상당히 느슨하다"며 "원청업체의 책임을 강화하는 방향으로 법 개정을 추진하겠다"고 말했다.
고용노동부는 이와 관련해 다음 달 중 산업현장의
지난해 공공부문 비정규직 직원 3만1000명이 정규직으로 전환됐다.
정부는 14일 이같은 내용을 포함한 2공공부문 비정규직의 정규직 전환실적과 합리적 고용관행 정착을 위한 향후 추진과제를 발표했다.
지난해 공공부문에서 정규직으로 전환된 비정규직 근로자는 3만1782명으로 전환 추진 과정에서 일부 기관은 올해 전환예정 인원을 조기 전환하거나 고령
네이버는 고용노동부와 함께 국민들의 근로에 대한 인식과 문화를 개선하기 위한 업무협약을 체결했다고 3일 밝혔다.
이번 협약은 일하는 방식 문화의 개선을 통해 행복한 가정, 활력 있는 일터, 희망찬 사회를 구현하는 것에 인식을 함께 함으로써 이뤄졌다.
양측은 국민 스스로 일하는 방식을 개선할 수 있는 계기를 마련하고, 일과 삶의 균형을 위한 생활 수칙이나
방하남 고용노동부 장관을 비롯해 고용부 소속 고위 간부들의 재산이 평균적으로 줄어든 것으로 나타났다.
28일 정부공직자윤리위원회가 공개한 ‘2014년도 고위공직자 정기 재산변동 사항’에 따르면 방하남 장관은 지난해보다 4064만원 감소한 2억9432만원의 재산을 올해 신고했다. 이는 박근혜 정부 내각 장관 중 류길재 통일부 장관에 이어 가장 적은 수준이
고용노동부가 다음달 청·장년층의 고용실태를 점검을 통해 정년연장, 재취업 지원 등 '장년고용 종합대책'을 내놓기로 했다.
방하남 고용노동부 장관은 17일 정부세종청사에서 제10차 고용률 70% 로드맵 점검회의를 열어 고용대책 추진상황을 점검하고 향후 대응방향을 논의하면서 이 같은 계획을 언급했다. 이날 회의에선 고용동향과 관련해 1월 70만명, 2월 83
방하남 고용노동부 장관은 14일 서울 JW메리어트호텔에서 삼성, 현대차, LG, SK 등 주요 기업의 사장, 고위 임원들과 만나 고용노동 현안에 대한 적극적인 협조를 구했다.
한국경영자총협회 주관으로 마련된 간담회에선 심경섭 한화 사장 등 25개 기업의 사장, 고위 임원이 참석했다.
방 장관은 이 자리에서 "근로시간 단축은 기업 규모에 따라 단계적
근로기준법 개정안을 법 통과 후 근로시간 단축을 최대 2년간 유예하는 쪽으로 여당과 정부 의견이 모아지고 있다.
방하남 고용노동부 장관은 26일 언론을 통해 "법정 근로시간을 단번에 줄이면 여러 비용, 인력 문제가 따르기 때문에 2년 정도 유예를 하고 그 이후에도 규모별로 단계적으로 시행하겠다"고 밝혔다.
근로시간 단축 관련 법 개정 논의는 2월 국
방하남 고용노동부 장관과 이동근 대한상의 상근부회장이 21일 오전 여의도 국회 사랑재에서 열린 국회 환경노동위원회 노사정 소위원회에 참석하며 악수하고 있다. 사진 왼쪽부터 이동근 대한상의 상근부회장, 이희범 경총회장, 김기문 중소기업중앙회 회장, 방하남 장관, 김동만 한국노총 위원장. 노진환 기자 myfixer@
통상임금 논쟁이 불거지면서 고용노동부와 방하남 장관의 행보가 빨라 지고 있다. 하지만 민주노총 총파업 등 노동계의 현안과 엇갈리면서 통상임금 해법은 여전히 불안한 양상이다.
방 장관은 19일 오는 25일로 예정된 민주노총의 국민 총파업과 관련한 기자회견을 갖고 "목적상 정당성이 없는 불업 파업으로 엄정 대처할 것"이라고 밝혔다.
특히 이날 기자회견은
방하남 고용노동부 장관은 19일 정부 세종청사에서 기자회견을 통해 25일 예정된 민주노총의 국민 총파업과 관련해 "목적상 정당성이 없는 불법 파업으로 엄정 대처하겠다"고 밝혔다.
방 장관은 이어 "민주노총은 노동탄압 규탄, 반노동정책 중단, 민영화와 연금개정 저지 등을 이유로 파업을 다시 추진하고 있지만 지금은 경제회복과 일자리 문제 해결에 국민적 역량을
방하남 고용노동부 장관이 17일 한국노총을 방문해 현안 해결을 위한 노동계의 협조를 당부했다.
지난해 3월 이후 11개월 만에 한국노총을 찾은 방 장관은 "통상임금·근로시간·정년보장 등 근로자들의 삶의 질에 관련된 문제가 산적해 있다. 한국노총의 적극적인 역할이 필요하다"고 말했다.
방 장관은 이날 김동만 신임 한국노총 위원장과 첫 공식만남을 가졌다
방하남 고용노동부 장관이 필요하다면 양대노총을 방문하겠다는 입장을 밝혔다.
방 장관은 11일 대통령 업무보고에 앞서 전날 정부 세종청사 사전 브리핑을 통해 이같이 밝혔다.
노사정, 노사민정 대화를 확대해 임금체계 개편, 장시간 근로 개선 등 노동시장제도를 개혁하고 신고용노동시스템을 정착시키겠다는 업무보고 내용이 노동계 참여 없이는 달성하기 어려운 것 아
방하남 고용노동부 장관은 27일 위기관리사업장으로 지정된 현대제철에서 19일 다시 사망사고가 발생한 것에 대해 특단의 대책을 촉구했다.
방 장관은 이날 정책점검회의를 통해 "작년 말 현대제철이 안전시설 1천200억원 투자 등 대국민 약속을 했는데도 다시 사고가 발생해 약속의 진정성을 우려할 수밖에 없다"며 "CEO를 포함한 경영진 전체가 상황의 심각성을
정부가 기업의 일자리 창출 유도와 청년 고용률 향상을 위해 특정 개별기업을 대상으로 한 기업고용창출지수를 공개할 방침이다.
고용노동부는 기업의 고용량 증가가 해당 산업의 고용 증가량에서 차지하는 비중 등을 지표화해 기업의 고용기여도를 비교, 평가할 수 있는 기업고용창출 지수를 올 하반기 공개할 계획이라고 20일 밝혔다.
지수 산정 대상 기업은 상장기업