마트산업노동조합 홈플러스지부 조합원들이 2025년 임금협약 잠정합의안 찬반투표에서 압도적인 찬성표를 던진 것으로 나타났다.
마트노조 홈플러스지부는 9일부터 11일까지 2025년 임금협약 잠정합의안 찬반투표를 진행한 결과 총 2267명의 조합원 중 2230명이 투표에 참여했고 96.5%가 찬성했다고 12일 밝혔다.
반면 반대표는 77명(3.5%)에 불과
25일 홈플러스는 전날 교섭노조인 마트산업노동조합·홈플러스일반노동조합과 ‘2025년 임금 협약’에 잠정 합의했다고 밝혔다.
노사 잠정합의안은 △임금 평균 1.2% 인상 △현장 경력 수당 신설 등이 주된 내용이다.
최종 합의 후 임금 인상분은 3월 급여부터 적용하며 올해 1~2월 소급분도 함께 지급한다. 또 근무 경력에 따라 현장 경력 수당을 지급하며,
삼성전자 노사가 올해 임금·단체협약의 잠정합의안을 도출했다고 24일 밝혔다.
삼성전자는 평균 임금인상률을 5.1% 올리고, 자사 제품 구매에 사용할 수 있는 패밀리넷몰 200만 포인트와 자사주 30주를 전 직원에게 지급한다.
성과급 제도 개선을 위해 노사공동 TF를 운영하기로 했다. 또한 3자녀 이상 직원 정년 후 재고용도 제도화하기로 했다.
미국 동부·걸프지역 36개 항만노동자가 가입한 국제항만노동자협회(ILA)와 사용자 측 연합인 미국해사동맹(USMX)이 논쟁적인 협상 끝에 새로운 6년 기본 계약에 대한 잠정 합의를 발표했다. 합의 기한은 15일이었다.
8일(현지시간) 미국 경제매체 CNBC에 따르면 양측은 공동 성명에서 “ILA와 USMX가 비준을 전제로 새로운 6년 ILA·USMX
포스코 노사의 임금협상이 최종 타결됐다.
24일 포스코에 따르면 이날 진행한 ‘임금협상 잠정 합의안’ 찬반투표에서 찬성 5275표(69.33%), 반대 2334표(30.67%)로 최종 가결됐다.
노사는 17일 △기본급 10만 원 인상 △경영목표 달성 동참 격려금 300만 원 및 노사화합 격려금 300만 원 지급 △자녀장학금 지원기준 상향 △출산장려금
여야 지도부, 임시예산안 합의했지만트럼프·머스크 반기…“셧다운이 낫다”
도널드 트럼프 미국 대통령 당선인과 일론 머스크 테슬라 최고경영자(CEO)가 의회 여야 지도부가 가까스로 마련한 임시예산안 합의에 반기를 들고 나섰다. 기존 예산안 만료일이 불과 사흘밖에 남지 않은 만큼 셧다운(일시적 정부 폐쇄) 위기가 고조되고 있다.
18일(현지시간) CNBC방송
기본급 인상을 둘러싸고 갈등을 빚던 포스코 노사가 잠정 합의안을 마련했다. 이에 따라 노조는 19일 서울 포스코센터에서 예정된 ‘전 조합원 상경 준법투쟁’을 철회할 방침이다.
17일 업계에 따르면 포스코 노사는 이날 오후 1시부터 진행한 임금 및 단체협약 본교섭에서 약 1시간에 걸친 협상 끝에 잠정합의안을 도출했다.
철강업계는 수입 저가재 공세 등으
기본급 인상을 둘러싸고 갈등을 빚던 포스코 노사가 잠정 합의안을 마련했다. 이에 따라 노조는 19일 서울 포스코센터에서 예정된 ‘전 조합원 상경 준법투쟁’을 철회할 방침이다.
17일 업계에 따르면 포스코 노사는 이날 오후 1시부터 진행된 임금 및 단체협약 본교섭에서 약 1시간에 걸친 협상 끝에 잠정합의안을 도출했다. 이날 본교섭은 하루 전인 16일 밤
한국철도공사(코레일)와 전국철도노동조합(철도노조)의 교섭이 타결되면서 오늘(12일) 첫차부터 열차가 정상운행 된다.
코레일 노사는 10일부터 진행된 마라톤 협의 끝에 11일 잠정 합의안에 서명했다. 노사는 24년도 임금 2.5% 인상, 4조2교대 근무체계 개편, 인력 충원, 성과급 문제 개선 노력 등에 합의했다.
잠정 합의안이 도출되며 12일 첫차부
한국철도공사(코레일)와 전국철도노동조합(철도노조)의 교섭이 11일 타결되면서 열차 운행이 단계적으로 정상화된다.
이날 코레일 노사는 10일 오전 실무교섭을 재개해 집중교섭과 마라톤협상 끝에 잠정 합의안을 도출했다. 주요 합의 내용은 △’24년도 임금 2.5% 인상 △4조2교대 근무체계 개편 △인력 충원 △성과급 문제 개선 노력 등이다.
잠정합의안은 철
5일부터 계속된 전국철도노동조합(철도노조)의 총파업이 7일 만에 끝났다.
한국철도공사(코레일)와 철도노조는 11일 오후 3시 35분께 임단협 본교섭을 마치고 잠정 합의안을 도출했다.
임금인상, 성과급 및 체불임금 정상화, 4조 2교대 시행, 외주화 중단, 승진포인트제도 시행 등 주요쟁점을 놓고 전날 오전 10시께 실무ㆍ본교섭을 재개한 지 약 30시간
11일 전국철도노동조합(철도노조)의 파업이 7일째에 접어들면서 열차 이용객의 불편이 계속되고 있다. 다만 한국철도공사(코레일)와 철도노조의 교섭이 진전 기미를 보이면서 이날로 예정된 총파업대회는 취소됐다.
국토교통부에 따르면 이날 오전 9시 기준 열차운행은 파업영향으로 일부 감축 운행돼 평시대비 75.7%(수도권전철 81.0%, KTX 77.9%, 여객
HD현대중공업이 ‘2024년 임단협’ 교섭을 마무리했다.
HD현대중공업은 21일 열린 ‘2024년 임금 및 단체협약’ 잠정합의안에 대한 노동조합(금속노조 현대중공업지부) 조합원 총회가 찬성 59.17%로 가결됐다고 밝혔다.
잠정합의안 주요 내용은 △기본급 13만 원 인상(호봉승급분 포함) △격려금 470만 원(상품권 50만 원 포함) △명절 귀향비
카카오에 재택근무가 다시 도입된다. 노사가 주 1회 재택근무를 포함한 임금·단체협약안에 사실상 합의하면서다.
21일 업계에 따르면 카카오 노동조합(전국화학섬유식품산업노동조합 카카오지회)이 회사 측과 마련한 임단협 잠정 합의안이 최근 조합원 투표에서 62%의 찬성률로 통과했다.
합의안에는 △주 1회 재택근무 도입 △비과세 식대 20만 원 인상 등이 포함
삼성전자와 전국삼성전자노동조합(전삼노)이 마련한 임금협상 잠정합의안이 노조 투표에서 부결됐다.
21일 업계에 따르면 삼성전자 노사가 앞서 14일 마련한 '2023년·2024년 임금협약 잠정합의안'에 대한 조합원 투표 결과 부결된 것으로 나타났다.
양측은 올해 1월 16일 2023년과 2024년 임금교섭을 병합해 교섭을 새로 진행한 지 약 10개월 만
반도체 산실 '기흥'서 새 100년 다짐20조 원 'NRD-K', 내년 중순 일부 가동노조 등 대내외 리스크 줄이기 총력전
“삼성전자 반도체 50년의 역사가 시작된 기흥에서 재도약의 발판을 다져 새로운 100년의 미래를 만들겠다.”(전영현 삼성전자 DS부문장 부회장)
전 부회장은 18일 삼성전자 기흥캠퍼스에서 열린 차세대 반도체 연구개발(R&D)단지
삼성전자 노사가 임금협약에 잠정 합의했다.
삼성전자와 전국삼성전자노동조합은 2023·2024년 임금협약의 잠정합의안을 도출했다고 14일 밝혔다.
올해 1월 16일 2023년과 2024년 임금교섭을 병합해 교섭을 새로 진행한 지 약 10개월 만이다. 노조는 이달 21일까지 조합원 찬반투표를 진행할 예정이다.
삼성전자 노사는 조합원이 조합 총회(교육)
HD현대중공업 노사가 6일 올해 임금 및 단체협약에 잠정 합의했다.
연합뉴스에 따르면 HD현대중공업 노사는 이날 울산 본사에서 열린 30차 교섭에서 잠정합의안을 도출했다. 6월 상견례 이후 150여 일 만이다.
호봉승급분(3만5000원)을 포함한 기본급 12만9000원 인상, 격려금 450만 원 지급(상품권 50만 원 포함), 설·추석 귀향비 20만
보잉 "3분기 1주당 순손실 늘어나"조합원 64%가 4년 35% 인상 반대
미국 항공기 제조업체 보잉 노사가 가까스로 도출해낸 임금인상 잠정안이 조합원 투표에서 부결됐다. 앞서 보잉 노사는 4년간 임금 35% 인상에 잠정 합의한 바 있다.
23일(현지시간) 로이터통신에 따르면 보잉 노조원들은 4년 동안 임금 35%를 인상한다는 잠정 합의안에 반대했다.
민주노총 공공운수노조 의료연대본부 서울지역지부 서울대병원분회(서울대병원 노동조합)가 이달 31일부터 무기한 전면파업에 돌입하겠다고 예고했다. 이들은 윤석열 정부의 가짜 의료개혁 시범사업에 포함된 공공병상 축소를 저지하고 의료대란 책임전가 중단, 임금 및 근로조건 개선 요구 등을 요구하고 있다.
22일 서울대병원 노조와 의료계 등에 따르면 서울대병원 노조