메리츠증권은 티엘비에 대해 기술적 선점 효과가 올해 나타날 것으로 전망했다. 투자의견은 ‘매수’ 유지, 목표주가는 기존 2만3000원에서 2만5000원으로 상향 조정했다. 전 거래일 기준 종가는 2만1950원이다.
19일 양승수 메리츠증권 연구원은 “지난해 4분기 연결 실적은 매출액 498억 원, 영업이익 9억 원”이라며 “매출액은 당사 추정치를 소폭
던파 모바일·퍼스트 디센던트·데이브 더 다이버·프라이사전기 등 신작 개발진 대상넥슨 신규개발 성과급·KPI 인센티브 등 성장 동력 발굴에 전략적 투자 지속
넥슨이 연 매출 4조 원 달성의 주역인 던전앤파이터 모바일, 퍼스트 디센던트, 데이브 더 다이버 등 개발진에게 1600억 원 규모의 성과급을 지급했다. 직원들의 사기를 북돋고 유능한 인재 유출을 방
CJ온스타일, 지난해 영업익 20.1% 증가현대·롯데홈, 매출 소폭 증가·영업익 큰폭 개선희망퇴직·성과급 축소 등 ‘비용 효율화’ 효과송출수수료 지속 갈등에…‘채널 다각화’ 사활
국내 홈쇼핑 4사가 지난해 제법 선방한 실적 성적표를 받았다. 다만 실질적인 매출 상승보다는 희망퇴직 등 뼈를 깎는 비용 절감에 따른 수익성 개선이라 씁쓸한 미소를 짓고 있다.
키움증권은 한화에어로스페이스에 대해 “10일 장 마감 후 계열사가 보유한 한화오션 지분 7.3%를 약 1.3조 원에 취득할 예정임을 공시했다”면서 “25년부터 한화오션이 연결 실적으로 반영될 예정”이라고 밝혔다.
이에 투자의견은 ‘매수’로 유지, 목표주가는 65만 원으로 상향 조정했다. 현재주가(12일 기준)는 49만8000원이다.
12일 이한결 키움
현대제철 5개 사업장 24시간 총파업 돌입현대차 본사 앞에서 상경 결의대회 진행성과급 규모 놓고 입장 차 좁히지 못해관세 우려에 노조 리스크까지 악화일로
도널드 트럼프 미국 대통령이 25% 철강·알류미늄에 관세를 적용한다고 서명한 11일 현대제철 노동조합이 끝내 총파업에 들어갔다. 업황 불황과 중국 저가 철강 압박에 미국 관세 폭탄까지 각종 대내외 악
SK하이닉스가 지난달 총 1500%의 성과급을 지급한 데 이어 자사주 30주(600만 원 수준)를 추가로 지급하기로 결정했다.
7일 업계에 따르면 SK하이닉스는 이날 오후 사내 공지를 통해 자사주 30주(약 600만원 수준)를 지급하고 노조와 초과이익분배금(PS) 기준에 대한 상호 수용가능한 합리적 기준을 만들기로 합의했다.
성과연동 임금제 사원·대리급 일반직에도 확대성과 따라 기본급 인상분의 최대 2배까지 차등현대차에서도 임금체계 개편 움직임 본격화올해 임단협 테이블에 새로운 개편안 올릴 전망
기아가 올해부터 일반직을 대상으로 성과연동 임금체계를 적용하면서 현대자동차에서도 도입 움직임이 본격화할 전망이다. 성과연동제는 성과에 따라 매년 기본급 인상분의 최대 두 배까지 차이를
어려워진 구직 시작 환경에 취준생들 과반은 취업만 되면 기업 규모에 상관없이 다니고 싶어하는 것으로 나타났다.
사람인이 신입 취준생 464명을 대상으로 목표로 하는 기업 형태를 설문한 결과 55.2%가 '취업만 되면 어디든 관계없다'고 답했다.
이어 '중소기업·스타트업'(15.1%), '중견기업'(12.1%), '공기업·공공기관'(8.4%), '대기
성과급 위해 투기적 선물거래 지속코스피 급락으로 1300억 손실내부통제 부실 지적 법규 위반시 '제재'
금융감독원이 은행권 부당대출 적발 결과를 발표하면서 증권사의 내부통제 문제까지 함께 지적했다. 검사 결과 법규 위반이 발견되면 제재에 나설 계획이다.
금감원은 4일 여의도 본원에서 '2024년 주요 금융지주 및 은행의 검사결과'를 열고 신한투자증권
메리츠화재가 업계 최고 수준의 성과급을 지급한다.
4일 보험업계에 따르면 메리츠화재는 전날 사내 공지를 통해 올해 예상 성과급 지급률이 연봉의 60%대 수준으로 알려졌다.
지난해와 비슷하거나 약간 높은 수준이 될 것으로 보이며 손해보험사와 생명보험사를 통틀어 보험업계 최고 수준이다.
부당 합병·회계 부정 혐의 2심도 무죄…경영 정상화 속도등기이사 복귀·대형 M&A 추진 가능성 ‘주목’굴로벌 AI 전쟁 속 '삼성 리더십' 회복할까컨트롤타워 재건 논의… 미래 전략 다시 짠다
이재용 삼성전자 회장이 부당합병·회계부정 혐의 항소심에서도 무죄를 선고받으며 9년 넘게 옭아맸던 사법 족쇄가 사실상 해소됐다.
도널드 트럼프 2기 행정부 출범과
부당 합병·회계 부정 혐의 2심도 무죄…경영 정상화 속도등기이사 복귀·대형 M&A 추진 가능성 ‘주목’굴로벌 AI 전쟁 속 '삼성 리더십' 회복할까컨트롤타워 재건 논의… 미래 전략 다시 짠다
이재용 삼성전자 회장이 부당합병·회계부정 혐의 항소심에서도 무죄를 선고받으며 9년 넘게 옭아맸던 사법 족쇄가 사실상 해소됐다. 도널드 트럼프 2기 행정부 출범과 함
OK금융그룹은 지속성장 가능 기반 마련을 위해 '신(新)인사제도'를 도입했다고 3일 밝혔다.
OK금융은 핵심 경쟁력을 강화하기 위해 기존 직급 중심 체계를 대폭 간소화, 성장레벨 중심으로 전환했다. 직군에 따라 레벨1~3(3단계), 레벨1~4(4단계) 체계를 적용한다.
그동안 OK금융은 정해진 비율 내에서 평가 등급을 부여하는 상대평가 제도를 운용했
경기 변동성 갈수록 커지는데주가ㆍ금리 통제 불가 변수 반영해야중·소형보험사 인재 영입 난망
금융당국의 보험사 임원 인센티브 규제에 대한 보험업계의 불만이 커지고 있다. 주가나 금리처럼 불가항력적 변수로 인해 지급여력(K-ICSㆍ킥스) 비율이 하락해도 성과급이 삭감될 수 있는 만큼 정부의 과도한 개입이 아니냐는 지적이 나온다.
30일 금융감독원에 따르
트럼프 대응할 시간도 모자른데…계열사 노조는 ‘최대 성과급’ 요구“파업 장기화 시 산업 경쟁력 저하”
현대제철이 노사 간 임금·단체협약(임단협) 교섭 결렬로 갈등 해결의 접점이 보이지 않고 있다. 해를 넘기며 교섭을 진행하고 있으나 노사간 이견을 접히지 못한 채 팽팽하게 대치 중인 상태다. 노조는 현대자동차 수준의 성과급을 요구하며 부분 파업에 돌입했고
음력 1월 1일. 까치의 설은 어제지만 우리의 설은 오늘이라는 그 설날. 설이 다가오면서부터 한국인들은 분주해지는데요. 약 한 달 전부터 진행되는 기차표 전쟁에 뛰어들어야 하죠. ‘연어 티켓팅’이라고 불리는 귀향길 표 쟁취전을 전 국민을 대상으로 벌이는데요. 그나마 이번에는 설 연휴가 길어 나아진 편이라고 하지만 25일부터 28일(토~화) 하행선
곽노정 SK하이닉스 대표이사(사장)는 24일 역대 최대 규모 특별 성과급 결정 배경에 대해 설명하고 노사 간 신뢰를 하루빨리 되찾기를 바란다는 메시지를 내놨다. 역대 최대 성과급을 지급했지만, 여전히 성과에 비해 부족하다는 일부 직원들의 목소리가 나오는 데 따른 것이다.
곽 사장은 이날 구성원에게 보내는 글을 통해 "우리 회사의 PS 지급기준(영업이익
NH투자증권은 23일 에스엠에 대해 신인 걸그룹 데뷔로 라인업이 강화되고 수익성 개선이 확인되고 있다며 투자의견을 매수로 유지했다. 목표주가도 전과 같은 10만5000원으로 제시했다.
이화정 NH투자증권 연구원은 "신인 걸그룹 하츠투하츠가 다음 달 24일 데뷔 예정으로 차별화된 적중률(Hit Ratio)을 갖춘 사업자인 만큼 흥행은 시간 문제"라며 "
PS 100%에 특별성과급 500%24일 전원 지급 예정23일 실적 발표에 눈길
SK하이닉스가 직원들에게 역대 최대 수준인 기본급 1500%의 성과급을 지급한다. 지난해 사상 최대 실적 기록에 따른 것이다.
22일 업계에 따르면 SK하이닉스는 이날 사내 게시판에 초과이익분배금(PS) 1000%와 특별성과급 500% 등 총 1500%의 성과급을 지급하
역대급 실적 기록한 SK하이닉스노조, 2018년 지급률과 비교하며 불만
SK하이닉스가 노조에 기본급의 1450%의 성과급을 제안했으나, 노조는 더 높은 지급률을 요구하고 있다.
21일 업계에 따르면 SK하이닉스 사측은 ‘초과이익성과급(PS)’ 지급률을 1450%로 제안하는 이메일을 직원들에게 보낸 것으로 알려졌다.
PS는 연 1회 지급하는 성과급이